Hengli Petrochemical Co.Ltd(600346) ( Hengli Petrochemical Co.Ltd(600346) )
El sexto plan de accionariado de los empleados vincula profundamente los intereses de la empresa y los empleados y mantiene la calificación de “compra”
El 3 de marzo, la empresa publicó el sexto plan de accionariado asalariado (proyecto), que tiene por objeto aplicar el plan de accionariado asalariado a gran escala a determinados objetivos, lo que demuestra la confianza de la empresa en el desarrollo. Mantenemos las previsiones de ingresos para 2021 – 2023, y esperamos que el beneficio neto para 2021 – 2023 sea de 174,16, 189,84, 24935 millones de yuan, EPS 2,47, 2,70, 3,54 Yuan / acción, respectivamente, el precio actual de las acciones correspondiente a 2021 – 2023 pe 8,7, 8,0, 6,1 veces. La empresa emitió un plan de accionariado de empleados a gran escala, vinculando profundamente los intereses de los empleados con los intereses de la empresa, manteniendo la calificación de “comprar”.
La escala total del plan de accionariado asalariado asciende a 9.860 millones de yuan, lo que demuestra la fuerte confianza de la empresa en el desarrollo como portaaviones petroquímicos.
El plan de accionariado de empleados de la empresa incluye a los ejecutivos de la empresa Li Feng y otros empleados de la empresa, el número total de personas no es superior a 11.000, la cantidad total no es superior a 3.690 millones de yuan. La fuente de las acciones es la recompra de las acciones de la empresa y la compra de acciones de la empresa a través del mercado secundario (incluyendo transferencia de acuerdo, negociación a granel, licitación centralizada, margen, etc.). El precio de compra de las acciones de la empresa en el mercado secundario se determina dentro del límite del precio de aumento o disminución de las acciones en el día de la transacción, y el precio de las acciones recompradas por la empresa cesionaria en forma de transacción a granel es el precio de cierre de las acciones en el día de La transacción anterior. Además, algunos empleados del Grupo hengli y sus empresas afiliadas planean adquirir y poseer acciones de la empresa a través de productos financieros especiales. El monto de la recaudación de fondos por parte de los empleados no excederá de 1.240 millones de yuan. Las acciones provienen de acciones transferidas por el Grupo hengli y sus personas de acción concertada. El importe total de las dos suscripciones anteriores es de 4.930 millones de yuan, y el plan de accionariado de los empleados se financiará mediante el establecimiento de productos financieros especiales, préstamos de valores de sociedades de valores y productos de gestión de activos de seguros, etc. la relación entre el importe de la financiación y la autofinanciación de los empleados no excederá de 1: 1. Es decir, el sexto plan de accionariado asalariado de la empresa y el plan de accionariado asalariado de los accionistas mayoritarios del Grupo y sus afiliados ascendieron a 9.860 millones de yuan. El plan de accionariado asalariado a gran escala demostró la fuerte confianza y determinación de la empresa como compañía petroquímica en el desarrollo futuro.
Como líder de refinería, la empresa tiene la fuerza de extenderse aguas abajo, y la nueva placa de materiales proporcionará un nuevo impulso para el desarrollo.
El 26 de enero, la empresa publicó el anuncio de inversión y construcción de 1,6 millones de toneladas de resina de alto rendimiento y nuevos materiales, y el anuncio de 2,6 millones de toneladas de poliéster de alto rendimiento, una vez más en el campo de los nuevos materiales aguas abajo. 1,6 millones de toneladas de nuevos materiales incluyen policarbonato, ABS, óxido de etileno, Etanolamina, ptmeg y otros productos. La empresa se basa en su capacidad de refinamiento para ampliar la placa de nuevos materiales aguas abajo y la distribución, para proporcionar a la empresa un impulso de desarrollo a largo plazo y la energía cinética del crecimiento.
Consejos de riesgo: el aumento de los precios del petróleo, la capacidad de producción inferior a lo previsto, la desaceleración de la demanda descendente, etc.
