Qingdao Richen Food Co.Ltd(603755)
Plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022 de la Junta de supervisores
Opiniones de verificación sobre cuestiones conexas
De conformidad con el derecho de sociedades de la República Popular China (en lo sucesivo denominado “el derecho de sociedades”), la Ley de valores de la República Popular China (en lo sucesivo denominada “la Ley de valores”), las normas de la bolsa de valores de Shanghai para la cotización en bolsa y las medidas de gestión de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa (en lo sucesivo denominadas “las medidas de gestión”), Los documentos normativos, as í como las disposiciones de los estatutos (en lo sucesivo denominados “los estatutos”), la Junta de supervisores de la empresa ha examinado el plan de incentivos de opciones sobre acciones 2022 (en lo sucesivo denominado “el proyecto”) (en lo sucesivo denominado “el plan de incentivos”) (En lo sucesivo denominado “el proyecto”) (en lo sucesivo denominado “el plan de incentivos”) (en lo sucesivo denominado “el plan de incentivos”) (en lo sucesivo denominado “el plan de incentivos”) (en lo sucesivo denominado “el plan de incentivos”) (en lo sucesivo denominado “el Plan de incentivos”) y otra información pertinente, formulan las siguientes observaciones:
1. La empresa no tiene ninguna circunstancia que prohíba la aplicación del plan de incentivos a la participación en el capital, como se estipula en las medidas de gestión y otras leyes y reglamentos, entre ellas:
Un informe de auditoría en el que la CPA emita una opinión negativa o no pueda expresar una opinión sobre el informe financiero y contable del ejercicio contable más reciente;
El control interno del informe financiero del ejercicio contable más reciente es un informe de auditoría en el que la CPA emite una opinión negativa o no puede expresar una opinión;
En los últimos 36 meses desde su inclusión en la lista, no se han distribuido los beneficios de conformidad con las leyes y reglamentos, los estatutos y los compromisos públicos;
Las leyes y Reglamentos prohíben la aplicación de incentivos basados en acciones;
Otras circunstancias determinadas por la c
La empresa está calificada para llevar a cabo el plan de incentivos de capital.
2. El objeto de incentivo determinado por el plan de incentivos de la empresa no tiene las siguientes circunstancias:
Ser considerado inadecuado por la bolsa de valores en los últimos 12 meses;
En los últimos 12 meses, la Comisión Reguladora de valores de China y sus oficinas locales han determinado que son personas inadecuadas;
En los últimos 12 meses, la c
Tener una situación en la que el Director o el personal directivo superior de la empresa no puedan actuar de conformidad con el derecho de sociedades; Las disposiciones legales y reglamentarias que prohíban la participación en los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa;
Otras circunstancias determinadas por la c
El objeto de incentivo no incluye a los directores y supervisores independientes de la empresa, ni a los accionistas o controladores reales que posean más del 5% de las acciones de la empresa, ni a sus cónyuges, padres e hijos. El objeto de incentivo determinado por el plan de incentivos se ajusta a las condiciones del objeto de incentivo estipuladas en las “medidas de gestión” y al alcance del objeto de incentivo estipulado en el “Plan de incentivos (proyecto)” de la empresa, y su calificación principal como objeto de incentivo del plan de incentivos es legal y eficaz.
3. La formulación, el proceso de examen y el contenido del plan de incentivos de la empresa (proyecto) se ajustan a las disposiciones de las leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, como el derecho de sociedades, la Ley de valores y las medidas administrativas; El Acuerdo de concesión y el Acuerdo de ejercicio de la opción de compra de acciones de cada objeto de incentivo (incluido el importe de la concesión, la fecha de concesión, el precio de ejercicio, el período de espera, el período de ejercicio, las condiciones de ejercicio, etc.) no violan las disposiciones de las leyes y reglamentos pertinentes ni los intereses de la sociedad ni de todos los accionistas.
4. La empresa no tiene planes ni arreglos para proporcionar préstamos, garantías de préstamos o cualquier otra ayuda financiera a los beneficiarios de incentivos.
5. La aplicación de este plan de incentivos por parte de la empresa puede mejorar el mecanismo de incentivos de la empresa, mejorar el mecanismo de distribución de la combinación de incentivos y restricciones, hacer que los administradores y los accionistas formen una comunidad de intereses, mejorar la eficiencia de la gestión, contribuir al desarrollo sostenible de la empresa y no perjudicar los intereses de las empresas que cotizan en bolsa y de todos los accionistas.
En conclusión, la Junta de supervisores de la empresa considera que la aplicación del plan de incentivos es beneficiosa para el desarrollo sostenible y saludable de la empresa y no perjudica los intereses de las empresas que cotizan en bolsa y de todos los accionistas. Todos los objetos de incentivo incluidos en el plan de incentivos cumplen las condiciones establecidas en las leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, y son legítimos y eficaces como objetos de incentivo del plan de incentivos.
Junta de supervisores 21 de junio de 2022
