Código de valores: Yoozoo Interactive Co.Ltd(002174) abreviatura de valores: Yoozoo Interactive Co.Ltd(002174) número de anuncio: 2022 – 039
Yoozoo Interactive Co.Ltd(002174)
Anuncio de resolución de la sexta reunión de la Sexta Junta de supervisores
La empresa y todos los miembros de la Junta de supervisores velarán por que el contenido de la divulgación de información sea veraz, exacto y completo, y por que no haya registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes.
La sexta reunión de la Sexta Junta de supervisores se celebró in situ el 13 de junio de 2022 en la Sala de conferencias de la empresa, Edificio 2, Centro de Negocios huaxin, 711 Yishan Road, distrito de Xuhui, Shanghai. El anuncio de la reunión se envió por correo electrónico el 10 de junio de 2022. La reunión debería incluir tres supervisores y tres supervisores. La reunión se celebrará de conformidad con las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades de la República Popular China (en adelante, el “derecho de sociedades”) y los Estatutos de la sociedad y será legal y eficaz.
La reunión fue presidida por el Presidente de la Junta de supervisores, Sr. Yu Guoxin, y los supervisores participantes deliberaron y votaron sobre la propuesta de la reunión, formando la siguiente resolución:
Tras examinar y aprobar el proyecto de ley sobre el plan de accionariado asalariado de la tercera fase (proyecto) y su resumen, la Junta de supervisores considera que el contenido del plan de accionariado asalariado de la tercera fase (proyecto) de la empresa se ajusta al derecho de sociedades y a la Ley de valores de la República Popular China (en adelante denominada “la Ley de valores”). Las directrices sobre la aplicación experimental del plan de accionariado asalariado por las empresas que cotizan en bolsa (en lo sucesivo denominadas “Directrices”) y las disposiciones de las leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, como las directrices sobre la autorregulación de las empresas que cotizan en bolsa de Shenzhen No. 1 – funcionamiento normalizado de las principales empresas que cotizan en bolsa, se ajustan a la situación real del plan de accionariado asalariado de la empresa y no perjudican los intereses de la empresa ni de todos los accionistas. Es beneficioso para el desarrollo continuo de la empresa.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de dos; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna. El Sr. Yu Guoxin, supervisor asociado, se ha abstenido de votar sobre la propuesta.
Esta propuesta debe presentarse a la Junta General de accionistas para su examen.
Para más detalles, véase la publicación en la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) En el mismo día, el resumen de la tercera fase del plan de accionariado asalariado de la empresa se publicó en el Securities Times, Securities Daily, China Securities News, Shanghai Securities News y tide Information Network (www.cn.info.com.cn).
Examen y aprobación de la propuesta sobre las medidas de gestión del tercer plan de accionariado de los empleados de la empresa
El desarrollo continuo no perjudica los intereses de la empresa y de todos los accionistas, ni obliga a los empleados a participar en el plan de acciones de los empleados mediante la distribución y la distribución forzada.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de dos; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna. El Sr. Yu Guoxin, supervisor asociado, se ha abstenido de votar sobre la propuesta.
Esta propuesta debe presentarse a la Junta General de accionistas para su examen.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en Juchao Information Network (www.cn.info.com.cn.) Medidas para la gestión de la tercera fase del plan de acciones de los empleados.
Tras examinar y aprobar la “propuesta de verificación de la lista de tenedores del tercer plan de accionariado asalariado de la empresa”, la Junta de supervisores considera que todos los participantes en el tercer plan de accionariado asalariado de la empresa son empleados de la empresa, que trabajan a tiempo completo en la empresa o en la filial de control, reciben remuneración y firman un contrato de trabajo. El titular del plan de accionariado asalariado de la empresa se ajusta a las condiciones del titular establecidas en las “Directrices” y otras leyes y reglamentos pertinentes, as í como a los documentos normativos, y se ajusta al alcance del titular establecido en el “tercer plan de accionariado asalariado de la empresa (proyecto)”, y su calificación principal como titular del plan de accionariado asalariado de la empresa es legal y válida.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de dos; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna. El Sr. Yu Guoxin, supervisor asociado, se ha abstenido de votar sobre la propuesta.
Examen y aprobación de la propuesta sobre el plan de incentivos de opción de compra de acciones (proyecto) de la empresa 2022 y su resumen
Tras el examen, la Junta de supervisores considera que el contenido del plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022 y su resumen se ajustan a las disposiciones de las leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, como el derecho de sociedades, la Ley de valores y las medidas de gestión de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa (en adelante, las “medidas de gestión”). La aplicación del plan de incentivos será beneficiosa para el desarrollo sostenible de las empresas que cotizan en bolsa y no perjudicará significativamente los intereses de las empresas que cotizan en bolsa y de todos los accionistas.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Esta propuesta debe presentarse a la Junta General de accionistas para su examen.
Para más detalles, véase la publicación en la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) En el mismo día, el resumen del plan de incentivos de opciones de acciones 2022 se publicó en el Securities Times, Securities Daily, China Securities News, Shanghai Securities News y tide Information Network (www.cn.info.com.cn).
Examinar y aprobar la aplicación sin tropiezos de las medidas de gestión para la evaluación de la aplicación del plan de incentivos de opción de compra de acciones de 2022 de la empresa, establecer un mecanismo de participación en los beneficios y moderación entre los accionistas y los administradores de nivel medio de la empresa, as í como entre el personal clave, a fin de garantizar el funcionamiento normal del plan de incentivos de opción de compra de acciones y cumplir las disposiciones de las leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, como la justicia pública, la Ley de valores y las medidas de gestión, as í como los Estatutos de la empresa; Es beneficioso para el desarrollo continuo de la empresa y no perjudicará los intereses de las empresas que cotizan en bolsa y de todos los accionistas. Acordaron formular el plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022 para aplicar las medidas de gestión de la evaluación.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Esta propuesta debe presentarse a la Junta General de accionistas para su examen.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en Juchao Information Network (www.cn.info.com.cn.) Las medidas de gestión de la evaluación de la aplicación del plan de incentivos a las opciones sobre acciones en 2022.
Examen y aprobación de la propuesta sobre la verificación de la lista de los primeros beneficiarios del plan de incentivos de opción de compra de acciones de 2022 de la empresa
Después de la verificación preliminar de la lista de objetos de incentivos otorgados por primera vez, la Junta de supervisores considera que las personas incluidas en la lista de objetos de incentivos otorgados por primera vez en el actual plan de incentivos de opción de compra de acciones de la empresa tienen las calificaciones de trabajo estipuladas en las leyes, reglamentos y documentos normativos, como el derecho de sociedades, los Estatutos de la empresa, etc., y que no hay casos en que las bolsas de valores hayan identificado a personas inadecuadas en los últimos 12 meses; No ha habido casos en los que la csrc y sus oficinas locales hayan identificado a personas indebidamente seleccionadas en los últimos 12 meses; No ha habido casos en que la Comisión Reguladora de valores de China y sus oficinas locales hayan impuesto sanciones administrativas o hayan adoptado medidas de prohibición de entrada en el mercado en los últimos 12 meses debido a violaciones graves de las leyes y reglamentos; No existe ninguna situación en la que el Director o el personal directivo superior de la empresa no puedan actuar de conformidad con las disposiciones del derecho de sociedades; No existe ninguna situación en la que las leyes y reglamentos prohíban la participación en el estímulo de las acciones de las empresas que cotizan en bolsa, se ajusten a las condiciones del objeto de estímulo estipuladas en las medidas de gestión, se ajusten al alcance del objeto de incentivo estipulado en el plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022 (proyecto) de la empresa y su resumen, y su calificación principal como objeto de incentivo otorgado por primera vez por el plan de incentivos de opción de compra de acciones de la empresa es legal y eficaz.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en el “Securities Times”, “Securities Daily”, “China Securities News”, “Shanghai Securities News” y la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) List of Incentive objects First granted by Stock Option Incentive Plan in 2022.
Antes de la celebración de la Junta General de accionistas, la empresa anunciará el nombre y el cargo del objeto incentivador en el sitio web de la empresa u otros medios, y el período de publicidad no será inferior a 10 días. La Junta de supervisores revelará las opiniones de auditoría sobre la lista de objetos de incentivos y la explicación de su publicidad 5 días antes de la deliberación de la Junta General de accionistas sobre los incentivos de capital.
Examen y aprobación del proyecto de ley sobre la cancelación de la primera concesión de opciones sobre acciones en el marco del plan de incentivos de opciones sobre acciones de 2021
Después de examinar la lista de objetos de incentivo y el número de acciones de la primera parte de la opción de compra de acciones concedida por la empresa, la Junta de supervisores considera que la empresa tiene la intención de cancelar un total de 2,46 millones de artículos de opción de compra de acciones debido a la renuncia de 31 objetos de incentivo concedidos por primera vez. De conformidad con las disposiciones pertinentes de las medidas administrativas, el plan de incentivos para las opciones sobre acciones 2021 (en lo sucesivo denominado “el plan de incentivos” (en lo sucesivo denominado “el proyecto”) y las medidas administrativas para la evaluación de la aplicación del plan de incentivos para las opciones sobre acciones 2021 (en lo sucesivo denominadas “las medidas administrativas para la evaluación”), el procedimiento de examen de la legalidad y el cumplimiento, sin perjuicio de los intereses de la empresa y de todos los accionistas, especialmente de los accionistas minoritarios, No tendrá un impacto significativo en la situación financiera y los resultados de las operaciones de la empresa, estamos de acuerdo en que la empresa cancele el plan de incentivos de opción de compra de acciones de 2021 que otorgó la opción de compra de acciones por primera vez.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en el “Securities Times”, “Securities Daily”, “China Securities News”, “Shanghai Securities News” y la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) Anuncio sobre la cancelación del plan de incentivos de opción de compra de acciones de 2021.
Examen y aprobación de la propuesta sobre la cancelación de algunas opciones de acciones concedidas por primera vez por el plan de incentivos de opciones de acciones en 2021 que no cumplan las condiciones de ejercicio durante el primer período de ejercicio
Tras examinar la lista de objetos de incentivos y el número de acciones que la empresa tiene previsto cancelar en el primer período de ejercicio de la primera opción de compra de acciones que no cumplen las condiciones de ejercicio, la Junta de supervisores considera que el total de 2.674000 casos de opciones de compra de acciones que la empresa tiene previsto cancelar Debido a que la evaluación anual del desempeño no cumple las condiciones de ejercicio en 2021 se ajusta a las disposiciones pertinentes de las medidas de gestión, el plan de incentivos (proyecto), las medidas de gestión de la evaluación, etc., y examina el cumplimiento legítimo de los procedimientos. No hay circunstancias que perjudiquen los intereses de la empresa y de todos los accionistas, especialmente de los accionistas minoritarios, y no tendrán un impacto significativo en la situación financiera y los resultados de la operación de la empresa. Estamos de acuerdo en que la empresa cancele la opción de compra de acciones que no cumpla las condiciones de ejercicio en El primer período de ejercicio. El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en el “Securities Times”, “Securities Daily”, “China Securities News”, “Shanghai Securities News” y la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) En 2021, el plan de incentivos a las opciones sobre acciones otorgó por primera vez a algunas opciones sobre acciones el primer período de ejercicio no alcanzó las condiciones de ejercicio para la cancelación del anuncio.
Examen y aprobación de la propuesta sobre el uso de fondos propios ociosos para la gestión financiera encomendada
Tras el examen, la Junta de supervisores considera que el uso de los fondos propios ociosos por la empresa para comprar productos financieros no afectará negativamente a la producción y el funcionamiento normales de la empresa, no perjudicará a la empresa y a todos los accionistas, especialmente a los accionistas minoritarios, y está de acuerdo en que la empresa utilice Los fondos propios ociosos para confiar la gestión financiera.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en el “Securities Times”, “Securities Daily”, “China Securities News”, “Shanghai Securities News” y la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) En la empresa “sobre el uso de fondos propios ociosos para confiar el anuncio financiero”.
Examen y aprobación de la propuesta sobre el uso de parte de los fondos recaudados ociosos para la gestión del efectivo
Tras el examen, la Junta de supervisores considera que la gestión del efectivo de los fondos recaudados temporalmente inactivos de la empresa y sus filiales de propiedad total con una cuota de utilización no superior a 500 millones de yuan (incluida la cantidad pertinente de reinversión de los ingresos de la inversión antes mencionada) se lleva a cabo sobre la base de la garantía de los fondos necesarios para los proyectos de inversión de capital recaudados por la empresa y de la seguridad de los fondos recaudados, sin afectar a la construcción normal de los proyectos de inversión de capital recaudado, lo que contribuye a mejorar la eficiencia del uso de los fondos recaudados. Redunda en interés de todos los accionistas. Por lo tanto, estamos de acuerdo en que la empresa utilizará parte de los fondos recaudados temporalmente inactivos para la gestión del efectivo.
El número de votos a favor del proyecto de ley es de tres; Ningún voto en contra; Abstenciones: ninguna.
Para más detalles, véase la publicación de la empresa en el “Securities Times”, “Securities Daily”, “China Securities News”, “Shanghai Securities News” y la red de información de la marea (www.cn.info.com.cn.) En el “anuncio sobre el uso de parte de los fondos recaudados ociosos para la gestión del efectivo”.
Se anuncia por la presente.
Junta de supervisores 14 de junio de 2022
