Shenzhen Megmeet Electrical Co.Ltd(002851) : opinión de la Junta de supervisores sobre el examen de la lista de objetivos de incentivos concedidos por primera vez por el plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022

Shenzhen Megmeet Electrical Co.Ltd(002851)

Sobre la primera concesión del plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022 por la Junta de supervisores

Opiniones de auditoría sobre la lista de objetivos de incentivos

La empresa y todos los miembros de la Junta de supervisores garantizarán la veracidad, exactitud y exhaustividad del contenido de la divulgación de información, sin registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes.

De conformidad con el derecho de sociedades de la República Popular China (en lo sucesivo denominado “el derecho de sociedades”), la Ley de valores de la República Popular China (en lo sucesivo denominada “la Ley de valores”), las medidas de gestión de los incentivos a la participación en el capital de las empresas que cotizan en bolsa (en lo sucesivo denominadas “las medidas de gestión”) y otras leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, as í como los Estatutos de las empresas, la Junta de supervisores, Examinar la lista de objetivos de incentivos otorgados por primera vez por el plan de incentivos de opción de compra de acciones 2022 de la empresa (en lo sucesivo denominado “Plan de incentivos” y “Plan de incentivos actual”), y emitir las siguientes opiniones de verificación:

1. A partir de la fecha de autorización del presente plan de incentivos, el objeto de incentivos otorgado por primera vez en el presente plan de incentivos no puede convertirse en objeto de incentivos de conformidad con el artículo 8 de las medidas de Gestión:

Ser considerado inadecuado por la bolsa de valores en los últimos 12 meses;

En los últimos 12 meses, la Comisión Reguladora de valores de China y sus oficinas locales han determinado que son personas inadecuadas;

En los últimos 12 meses, la c

Tener una situación en la que el Director o el personal directivo superior de la empresa no puedan actuar de conformidad con el derecho de sociedades;

Las disposiciones legales y reglamentarias que prohíban la participación en los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa;

Otras circunstancias determinadas por la c

2. El personal que figure en la lista de objetos de incentivo que se otorguen por primera vez en el plan de incentivos se ajustará a las condiciones de los objetos de incentivo estipuladas en las medidas de gestión y otros documentos, y a las condiciones de los objetos de incentivo estipuladas en el plan de incentivos. Los objetivos del plan de incentivos no incluyen a los supervisores ni a los directores independientes, ni a los accionistas o controladores reales que posean más del 5% de las acciones de la empresa, ni a sus cónyuges, padres e hijos.

En resumen, la Junta de supervisores de la empresa considera que los objetivos de incentivos se ajustan a las condiciones establecidas en las leyes, reglamentos, normas y documentos normativos pertinentes, como las medidas de gestión, y que son legítimos y eficaces como objetivos de incentivos del plan de incentivos. Al mismo tiempo, se han cumplido las condiciones de concesión del plan de incentivos, y se acordó que la fecha de la primera autorización del plan de incentivos de la empresa era el 9 de junio de 2022, y que se concedieran por primera vez 18.142 millones de opciones de acciones a 605 sujetos de incentivos a un precio de 17,87 Yuan por acción.

Se anuncia por la presente.

Junta de supervisores

10 de junio de 2022

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