Renzhi shares: Legal opinion of Zhejiang tiance (Shenzhen) Law Firm on restricted Stock Incentive Plan (draft Revision) in 2022

Zhejiang tiance (Shenzhen) Law Firm

Sobre

Zhejiang Renzhi Co.Ltd(002629)

Plan de incentivos limitados a las acciones para 2022 (proyecto revisado)

Dictamen jurídico

Junio de 2002

Tiance Law Firm

518057, Unit 01 – 03, Block D, 37, China Resources Land Building, no. 19 Kefa Road, Nanshan District, Shenzhen, Guangdong, China Tel: 0755 – 83739000 Fax: 0755 – 26906383

http://www.tclawfirm.com.

A: Zhejiang Renzhi Co.Ltd(002629)

Zhejiang tiance (Shenzhen) Law Firm (hereinafter referred to as “this exchange”) has been entrusted by Zhejiang Renzhi Co.Ltd(002629) (hereinafter referred to as “renzhi shares” or “The Company”) to act as Special Legal Advisor for the implementation of the 2022 restricted Stock Incentive Plan (hereinafter referred to as “This Incentive Plan” or “this plan”). De conformidad con el derecho de sociedades de la República Popular China (en lo sucesivo denominado “el derecho de sociedades”), la Ley de valores de la República Popular China (en lo sucesivo denominada “la Ley de valores”) y las medidas para la administración de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa (en lo sucesivo denominadas “las medidas administrativas”), etc. Los reglamentos departamentales y otros documentos normativos (en lo sucesivo denominados “las leyes y reglamentos”) y las disposiciones pertinentes de los estatutos (en lo sucesivo denominados “los estatutos”) emitirán este dictamen jurídico sobre las cuestiones pertinentes relativas a la aplicación del plan por la empresa.

A fin de emitir este dictamen jurídico, el abogado de la bolsa ha verificado y verificado los documentos y hechos relacionados con el plan de incentivos de la empresa de conformidad con las disposiciones de las leyes, los reglamentos administrativos, los documentos normativos y las normas comerciales de la bolsa, de conformidad con los principios de prudencia e importancia.

En relación con esta opinión jurídica, el abogado de la bolsa formula la siguiente declaración:

1. The issue of this legal opinion has been guaranteed by the company that the documents and Information provided by the company to the exchange and the statements and Descriptions made by the company are true, accurate, complete and effective, and that all Facts and Documents sufficient to affect this legal opinion have been disclosed to the exchange without any Hidden or material omissions; Todas las firmas y sellos de los documentos proporcionados por la empresa son auténticos, y las copias, fotocopias o faxes de los documentos coinciden con el original.

2. Los abogados de la bolsa emitirán dictámenes jurídicos sobre la base de los hechos ocurridos o existentes antes de la fecha de emisión del presente dictamen jurídico y de las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades, la Ley de valores y las medidas administrativas promulgadas y aplicadas oficialmente por el Estado, y sobre la base de la comprensión de los Hechos pertinentes y la interpretación de las disposiciones pertinentes.

3. In case of the fact that this legal opinion is essential but cannot be supported by independent evidence, The Lawyer of the exchange shall rely on the certificate documents issued by the relevant Government Departments, renzhi shares or other relevant units and the Public Information available by the competent authorities as the basis for Making this legal opinion.

4. De conformidad con las disposiciones de la Ley de valores, las medidas para la administración de las actividades jurídicas de los bufetes de abogados en materia de valores y las normas para la práctica jurídica de los bufetes de abogados en materia de valores (para su aplicación experimental), as í como con los hechos ocurridos o existentes antes de la fecha de emisión del presente dictamen jurídico, la bolsa y sus abogados han cumplido estrictamente sus obligaciones jurídicas, han seguido los principios de diligencia debida y buena fe y han realizado una verificación y verificación adecuadas; Garantizar la veracidad, exactitud y exhaustividad de los hechos reconocidos en el presente dictamen jurídico, la legalidad y exactitud de las observaciones finales emitidas, la ausencia de registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes, y asumir las responsabilidades jurídicas correspondientes.

5. The Legal opinion letter only expresses Legal Opinions on the Legal Issues in China related to this Incentive Plan, and the exchange and the Lawyers do not have the appropriate Qualification to express Professional Opinions on related Professional matters such as Accounting Auditing and Overseas legal matters. Cuando el contenido de la presente opinión jurídica se refiera a cuestiones de auditoría contable, etc., se citará estrictamente de conformidad con los documentos profesionales expedidos por los organismos intermediarios pertinentes y la descripción de las acciones de renzhi.

6. El presente dictamen jurídico se utilizará únicamente a los efectos del presente plan de incentivos para las acciones de renzhi y no se utilizará para ningún otro fin sin el consentimiento previo por escrito de la bolsa. La Bolsa está de acuerdo en que esta opinión jurídica se considerará un documento necesario para el plan de incentivos de la empresa y se presentará o anunciará junto con otros documentos y materiales.

Sobre la base de las premisas y limitaciones anteriores, de conformidad con los requisitos de las leyes y reglamentos pertinentes, de conformidad con las normas profesionales reconocidas, las normas éticas y el espíritu de diligencia debida de la profesión jurídica, y sobre la base de la verificación y verificación adecuadas de los documentos y hechos pertinentes proporcionados por la empresa, los abogados de la bolsa emiten las siguientes opiniones jurídicas: En primer lugar, las principales calificaciones de la empresa para aplicar el plan de incentivos

Una sociedad es una sociedad anónima legalmente establecida y existente

The Company was registered in Mianyang Administration for Industry and Commerce of Sichuan Province on September 27, 2006 (Registration Number: 5107 Shandong Fengyuan Chemical Co.Ltd(002805) 648) with the name of Sichuan renzhi Oilfield Technology Services Co., Ltd. With Registered Capital of 30 million Yuan and legal representative: Qian Zhongliang. El 8 de octubre de 2011, la empresa emitió 28,61 millones de acciones ordinarias RMB (acciones a) mediante la aprobación de la Comisión Reguladora de valores de China (c

El 13 de septiembre de 2016, la segunda Junta General provisional de accionistas de la empresa en 2016 examinó y aprobó la propuesta de cambiar el nombre de la empresa, el nombre de la empresa después del cambio es ” Zhejiang Renzhi Co.Ltd(002629) ” y el código unificado de crédito social de la empresa es 91510700793955288; La dirección registrada de la empresa es Room 108, Building 1, Xuri Community, no. 2180, Binhai 6th Road, Wenzhou Economic and Technological Development Zone, Zhejiang Province.

After Verification, The Lawyers of the exchange believe that the company is an effective existence of the Shenzhen Stock Exchange listed Stock Limited Company, there are no laws, Regulations, Regulatory documents or the “Articles of Association” requires the termination of the company.

Ii) no existe una situación en la que la empresa no pueda aplicar incentivos de capital

La empresa no tiene las siguientes situaciones en las que no pueda aplicar el plan de incentivos a la participación en el capital, como se estipula en el artículo 7 de las medidas de Gestión: 1. El informe financiero y contable del último ejercicio contable ha sido emitido por contadores públicos certificados con opiniones negativas o informes de auditoría que no pueden expresar opiniones;

2. El control interno del informe financiero del ejercicio contable más reciente es un informe de auditoría en el que la CPA emite una opinión negativa o no puede expresar una opinión;

3. En los últimos 36 meses desde su inclusión en la lista, no se han distribuido los beneficios de conformidad con las leyes y reglamentos, los estatutos y los compromisos públicos;

4. Las leyes y Reglamentos prohíben la aplicación de incentivos basados en acciones;

5. Other circumstances identified by csrc.

En resumen, los abogados de la bolsa creen que la empresa es una sociedad anónima legalmente establecida y legalmente existente que cotiza en la bolsa de Shenzhen, tiene la calificación principal para llevar a cabo el plan de incentivos, la empresa no tiene “medidas de gestión” en el artículo 7 no puede llevar a cabo el plan de incentivos de acciones, tiene la calificación principal para llevar a cabo el plan de incentivos. Contenido principal del plan de incentivos

El 8 de junio de 2022, la empresa convocó la 30ª reunión de la 6ª reunión del Consejo de Administración para examinar y aprobar el “Plan de incentivos restrictivos de acciones 2022 (proyecto revisado)” (en adelante, “Plan de incentivos (proyecto revisado)”. El plan de incentivos (proyecto revisado) tiene por objeto la aplicación del plan de incentivos, la base y el alcance de la determinación del objeto de incentivos, la fuente, la cantidad y la distribución de las acciones restringidas, el calendario del plan de incentivos, las condiciones de concesión y desbloqueo de las acciones restringidas, los métodos y procedimientos de ajuste de las acciones restringidas, los derechos y obligaciones de la empresa y el objeto de incentivos, y el tratamiento de los cambios en la empresa y el objeto de incentivos. El principio de recompra y cancelación de acciones restringidas, etc. Tras la verificación, los abogados de la bolsa consideran que las cuestiones y el contenido específico del plan de incentivos se ajustan a las disposiciones pertinentes de las “medidas de gestión”. Procedimientos jurídicos relacionados con el plan

Procedimientos ejecutados

A partir de la fecha de emisión del presente dictamen jurídico, la empresa ha realizado los siguientes procedimientos para la aplicación del plan de incentivos tras la verificación de los abogados de la bolsa:

1. El 25 de mayo de 2022, el Comité de remuneración y evaluación del sexto Consejo de Administración de la empresa elaboró el “Plan de incentivos (proyecto) del plan de incentivos de acciones restringidas 2022” (en adelante denominado “Plan de incentivos (proyecto)”, tras su segunda reunión de trabajo en 2022, y lo presentó a la 27ª reunión del sexto Consejo de Administración para su examen. 2. The Company held the 27th meeting of the Sixth Board of Directors on 26 May 2022, Considering and adopting the Incentive Plan (Draft) and its summary, the measures for the Administration of Evaluation for the implementation of the restricted Stock Incentive Plan in 2022 (hereinafter referred to as “measures of Evaluation”), Las propuestas relativas al plan de incentivos para las acciones restringidas de la empresa 2022, como las relativas a la presentación a la Junta General de accionistas para que autorice al Consejo de Administración a tramitar las cuestiones pertinentes del plan de incentivos para las acciones restringidas de la empresa 2022, se refieren a este plan de incentivos.

3. El 26 de mayo de 2022, el director independiente de la empresa emitió una opinión independiente sobre el plan de incentivos (proyecto) y su resumen.

4. La empresa celebró la 16ª Reunión de la Sexta Junta de supervisores el 26 de mayo de 2022, examinó y aprobó el plan de incentivos (proyecto) y su resumen, las medidas de evaluación, la lista de objetivos de incentivos del plan de incentivos de acciones restringidas 2022 (en adelante denominada “lista de objetivos de incentivos”) y otras propuestas relacionadas con el plan de incentivos. 5. Desde el 27 de mayo de 2022 hasta el 5 de junio de 2022, renzhi Co., Ltd. Publicó el nombre y la posición del objeto de incentivo en el tablón de anuncios del sistema de oficinas internas de la empresa.

6. El 8 de junio de 2022, el Comité de remuneración y evaluación del sexto Consejo de Administración de la empresa elaboró el plan de incentivos (proyecto revisado) en la tercera reunión de trabajo de 2022 y lo presentó a la 30ª reunión del sexto Consejo de Administración para su examen.

7. La empresa celebró la 30ª reunión del 6º Consejo de Administración el 8 de junio de 2022 y examinó y aprobó el plan de incentivos (proyecto revisado) y su resumen, las medidas de gestión de la evaluación (proyecto revisado) para la aplicación del plan de incentivos de acciones restringidas en 2022 (en adelante denominadas “Medidas de evaluación (proyecto revisado)”, y otras propuestas conexas.

8. El 8 de junio de 2022, el director independiente de la empresa emitió una opinión independiente sobre el plan de incentivos (proyecto revisado) y su resumen.

9. La empresa celebró la 17ª Reunión de la Sexta Junta de supervisores el 8 de junio de 2022 y examinó y aprobó el plan de incentivos (proyecto revisado) y su resumen, las medidas de evaluación (proyecto revisado) y otras propuestas conexas.

Ii) procedimientos pendientes

De conformidad con las disposiciones de las medidas de gestión y otras leyes y reglamentos pertinentes, la empresa todavía no ha cumplido los siguientes procedimientos para aplicar el plan de incentivos:

1. La empresa todavía necesita convocar una junta general de accionistas para examinar y aprobar el plan. Cuando la Junta General de accionistas de la sociedad vote sobre el plan y las propuestas conexas, el director independiente solicitará a todos los accionistas el derecho de voto delegado sobre el plan de incentivos y las propuestas conexas. Al mismo tiempo, la sociedad proporcionará a los accionistas medios de votación en línea para participar en la votación.

2. The Company shall carry out Self – Examination on the sale and sale of shares and Derivatives of the Company by Insider Informers within Six months before the announcement of the Incentive Plan (Draft) to indicate whether there is any insider trading behavior.

3. La Junta General de accionistas votará sobre el contenido del plan y lo aprobará con más de dos tercios de los derechos de voto de los accionistas presentes. La sociedad contabilizará y revelará por separado los votos de los directores, supervisores, altos directivos y otros accionistas distintos de los que posean individual o colectivamente más del 5% de las acciones de la sociedad. Cuando la Junta General de accionistas adopte una resolución especial para examinar el plan de incentivos y las propuestas conexas, los accionistas afiliados se abstendrán de votar.

4. Dentro de los 60 días siguientes a la aprobación del plan de incentivos por la Junta General de accionistas, el Consejo de Administración de la empresa se encargará de la concesión de acciones restringidas específicas de conformidad con la autorización de la Junta General de accionistas.

En conclusión, el abogado de la bolsa considera que, a partir de la fecha de emisión del presente dictamen jurídico, la empresa ha cumplido los procedimientos pertinentes para la aplicación del plan que deben cumplirse en la etapa actual, de conformidad con las disposiciones pertinentes de las medidas de gestión y otras leyes, reglamentos y estatutos pertinentes; El plan no se aplicará hasta que sea examinado y aprobado por la Junta General de accionistas. Determinación del objeto de incentivo del plan de incentivos

Base y alcance de la determinación del objeto de excitación

De conformidad con el plan de incentivos (proyecto revisado), el objeto de los incentivos se determina de conformidad con el derecho de sociedades, la Ley de valores, las medidas de gestión y otras leyes, reglamentos, reglamentos, documentos normativos y las disposiciones pertinentes de los Estatutos de la sociedad, en combinación con la situación real de La sociedad.

De conformidad con el plan de incentivos (proyecto revisado), los objetivos de los incentivos son el personal directivo superior, el personal directivo medio y la columna vertebral de la tecnología básica (excepto los directores independientes y los supervisores, y los accionistas o controladores reales que posean el 5% o más de las acciones de la empresa y sus cónyuges, padres e hijos).

Verificación del objeto de estímulo

De conformidad con el plan de incentivos (proyecto revisado), tras su examen y aprobación por el Consejo de Administración, la empresa publicará internamente el nombre y el cargo del objeto de incentivos durante un período no inferior a 10 días. La Junta de supervisores de la empresa examinará la lista de objetivos de incentivos, escuchará plenamente las opiniones de la publicidad y revelará la Declaración de la Junta de supervisores sobre la revisión y publicidad de la lista de objetivos de incentivos cinco días antes de que la Junta General de accionistas de la empresa examine el plan.

The Lawyer of the exchange believes that the procedure for the verification of the incentive Object is consistent with article 37 of the administrative measures. Obligaciones de divulgación de información en relación con este plan de incentivos

Tras la verificación, el 8 de junio de 2022, la empresa celebró la 30ª reunión del 6º Consejo de Administración y la 17ª reunión del 6º Consejo de supervisión, respectivamente, para examinar y aprobar las propuestas relacionadas con el plan de incentivos, la empresa ha anunciado en los medios de comunicación designados la resolución del Consejo de Administración, La resolución del Consejo de supervisión, el plan de incentivos (proyecto revisado) y su resumen, las opiniones de los directores independientes y otros documentos relacionados con el plan de incentivos.

The Lawyer of the exchange believes that the company has performed

- Advertisment -