Código de valores: New Dazheng Property Group Co.Ltd(002968) abreviatura de valores: New Dazheng Property Group Co.Ltd(002968) número de anuncio: 2022 – 043 New Dazheng Property Group Co.Ltd(002968)
Sobre el primer período de suspensión del plan de incentivos restrictivos para las acciones en 2021
Anuncio de cumplimiento de las condiciones de venta
La empresa y todos los miembros del Consejo de Administración garantizarán la veracidad, exactitud y exhaustividad del contenido de la divulgación de información, sin ningún registro falso, declaración engañosa u omisión material.
Consejos especiales:
1. El número de acciones restringidas que pueden ser liberadas es de Fujian Apex Software Co.Ltd(603383) , lo que representa el 0,26% del capital social total de la empresa.
2. Las cuestiones relativas a la eliminación de las restricciones a la venta sólo pueden completarse mediante la tramitación de los procedimientos pertinentes con las instituciones pertinentes, y las cuestiones conexas se anunciarán por separado en ese momento.
El 2 de junio de 2022 se celebró la 13ª reunión del segundo Consejo de Administración y la 13ª reunión del segundo Consejo de supervisión, y se examinó y aprobó el proyecto de ley sobre el logro de las condiciones para la primera eliminación del período de restricción de la venta del plan de incentivos para las acciones restringidas en 2021. Las cuestiones pertinentes se explican de la siguiente manera: 1. Examen y aprobación pertinentes de la aplicación del plan de incentivos limitados a las acciones en 2021
1. El 22 de febrero de 2021, la empresa celebró la quinta reunión del segundo Consejo de Administración. Se examinaron y aprobaron el proyecto de ley sobre el plan de incentivos limitados a las acciones de la empresa para 2021 (proyecto) y su resumen, el proyecto de ley sobre las medidas administrativas para la aplicación del plan de incentivos limitados a las acciones de la empresa para 2021, el proyecto de ley sobre la autorización de la Junta General de accionistas para que autorizara al Consejo de Administración a tramitar las cuestiones pertinentes del plan de incentivos limitados a las acciones para 2021 y el proyecto de ley sobre la convocación de la primera junta general provisional de accionistas para 2021. The Independent Director of the company expressed the independent opinion of Agreement on the scientificity and reasonability of the restrictive Stock Incentive Plan (Draft) and its Summary in 2021, as well as the Set Indicators of the restrictive Stock Incentive Plan in 2021.
El mismo día, la empresa convocó la quinta reunión de la segunda Junta de supervisores, examinó y aprobó la propuesta sobre el plan de incentivos limitados a las acciones de la empresa (proyecto) y su resumen, la propuesta sobre las medidas de gestión de la evaluación de la aplicación del plan de incentivos limitados a las acciones de La empresa (2021) y la propuesta sobre la verificación de la lista de objetivos de incentivos concedidos por primera vez por el plan de incentivos limitados a las acciones de la empresa (2021). La Junta de supervisores de la empresa verificó las cuestiones pertinentes del plan de incentivos y emitió dictámenes de verificación.
2. Desde el 23 de febrero de 2021 hasta el 5 de marzo de 2021, la empresa publicó la lista de objetivos de incentivos del plan de incentivos de acciones restringidas de la empresa 2021 en el sistema interno de OA durante 10 días. Durante el período de publicidad, la Junta de supervisores de la empresa verificó la lista de objetivos de incentivos, los documentos de identidad, los contratos de trabajo o los contratos de empleo firmados entre los objetivos de incentivos y la empresa o sus filiales, y los objetivos de incentivos asumieron sus funciones en la empresa o sus filiales. Durante El período de publicidad, no se recibió ninguna objeción a la lista de objetivos de incentivos propuestos y se emitieron las opiniones de publicidad y verificación de la Junta de supervisores sobre la lista de planes de incentivos de acciones restringidas para 2021.
3. El 10 de marzo de 2021, la empresa celebró la primera junta general provisional de accionistas de 2021, examinó y aprobó la propuesta sobre el plan de incentivos de acciones restringidas de 2021 (proyecto) y su resumen, la propuesta sobre las medidas de gestión de la evaluación de la aplicación del plan de incentivos de acciones restringidas de 2021 y la propuesta sobre la solicitud de autorización a la Junta General de accionistas para que tramitara las cuestiones pertinentes del plan de incentivos de acciones restringidas de 2021.
4. El 19 de mayo de 2021, la empresa celebró la octava reunión de la segunda Junta Directiva y la octava reunión de la segunda Junta de supervisores, y examinó y aprobó la “propuesta sobre el ajuste de la cantidad y el precio de concesión del plan de incentivos de acciones restringidas 2021” y la “propuesta sobre la primera concesión de acciones restringidas a los objetivos de incentivos”. The Independent Director of the company expressed its clear Agreement on the adjustment of the grant amount and grant Price of the restricted Stock Incentive Plan in 2021, as well as the grant of restricted Stock to the incentive Object. La Junta de supervisores verificó la lista de objetivos de incentivos en la fecha de concesión y emitió dictámenes de verificación. Shanghai jintiancheng law firm has issued legal Opinion on the adjudication Price, quantity Adjustment and first Adjustment of restricted Stock Incentive Plan of the company in 2021.
5. El 20 de julio de 2021, la empresa celebró la novena reunión de la segunda Junta Directiva y la novena reunión de la segunda Junta de supervisores, examinó y aprobó la propuesta de recompra y cancelación de algunas acciones restringidas, y acordó recomprar y cancelar todas las 57.000 acciones restringidas que la empresa no había desbloqueado a un objeto de incentivo para dejar el trabajo. La Junta de supervisores de la empresa y el director independiente expresaron su opinión de acuerdo, y el bufete de Abogados de Shanghai jintiancheng emitió una opinión jurídica sobre la recompra y la cancelación.
6. El 25 de marzo de 2022, la empresa convocó la 11ª reunión del segundo Consejo de Administración y la 11ª reunión del segundo Consejo de supervisión para examinar y aprobar la propuesta de recompra y cancelación de algunas acciones restringidas del plan de incentivos de acciones restringidas de 2021, la propuesta de cancelar la concesión de reservas de acciones restringidas del plan de incentivos de acciones restringidas de 2021 y la propuesta de ajuste de las medidas de evaluación del plan de incentivos de acciones restringidas de 2021. La Junta de supervisores de la empresa y el director independiente expresaron su opinión de acuerdo, y el bufete de Abogados de Shanghai jintiancheng emitió una opinión jurídica sobre las cuestiones mencionadas.
7. El 2 de junio de 2022, la empresa celebró la 13ª reunión del segundo Consejo de Administración y la 13ª reunión del segundo Consejo de supervisión. Se examinaron y aprobaron la “propuesta sobre los logros del primer plan de incentivos para las acciones restringidas en 2021 en la eliminación de las condiciones de restricción de la venta”, “la propuesta sobre el ajuste de la cantidad de recompra y el precio de recompra del plan de incentivos para las acciones restringidas en 2021” y la propuesta sobre la recompra y cancelación de algunas acciones restringidas del plan de incentivos para las acciones restringidas en 2021. The Independent Director of the company expressed a clear consent Opinion on the above Matters, and the Shanghai jintiancheng law firm issued a legal Opinion on the above matters.
Para más detalles, consulte la página web de la empresa en Juchao (www.cn.info.com.cn.) Otros anuncios y documentos pertinentes publicados en los medios de comunicación designados para la divulgación de información. Descripción de los logros del primer período de restricción de la venta
De acuerdo con el “proyecto de plan de incentivos de acciones restringidas 2021” y su resumen, el primer período de levantamiento de la restricción de ventas de este plan de incentivos es el último día de negociación en un plazo de 24 meses a partir del primer día de negociación 12 meses después de la fecha de la primera concesión de La cotización de acciones restringidas, y la proporción de levantamiento de la restricción de ventas es del 30% del número total de acciones restringidas concedidas.
La fecha de cotización de las acciones restringidas concedidas por primera vez en este plan de incentivos es el 31 de mayo de 2021, y el primer período de restricción de las acciones restringidas concedidas por primera vez en este plan de incentivos expira el 30 de mayo de 2022.
Ii) Descripción de las condiciones para la liberación de la restricción de la venta en el primer período de Liberación de la restricción de la venta
Las acciones restringidas concedidas al objeto incentivador sólo podrán liberarse si se cumplen las siguientes condiciones durante el período de suspensión:
Cumplimiento de las condiciones para la eliminación de las restricciones a la venta
No se ha producido ninguna de las siguientes situaciones en la empresa: 1. El informe financiero y contable del ejercicio contable más reciente ha sido emitido por un contable público certificado en Form A de opinión negativa, que cumple los requisitos para la eliminación de las restricciones a la venta o el informe de auditoría que no puede expresar sus opiniones; Piezas.
2. El control interno del último informe financiero anual ha sido denegado por la CPA
Un informe de auditoría en el que se expresen opiniones o no puedan expresarse;
3. En los últimos 36 meses después de la inclusión en la lista, se han producido casos de incumplimiento de las leyes, reglamentos, estatutos y publicidad.
Situación en la que se compromete a distribuir los beneficios;
4. Las leyes y Reglamentos prohíben la aplicación de incentivos basados en acciones;
5. Other circumstances identified by c
En caso de que la sociedad se encuentre en una de las situaciones mencionadas en el apartado i), todas las acciones restringidas concedidas pero no liberadas en virtud del presente plan de incentivos serán recompradas y canceladas por la sociedad al precio de subvención.
Ii) no se ha producido ninguna de las siguientes situaciones en relación con el objeto incentivador: el objeto incentivador ha sido identificado como un candidato inadecuado por la bolsa de valores en los últimos 12 meses; En los últimos 12 meses, la c
3. La Comisión Reguladora de valores de China y su misión en los últimos 12 meses debido a violaciones graves de las leyes y reglamentos
Establecer sanciones administrativas o adoptar medidas de prohibición de entrada en el mercado;
4. Tener la condición de que el Director o el personal directivo superior de la empresa no puedan actuar de conformidad con el derecho de sociedades
En forma;
5. No podrán participar en el estímulo de las acciones de las empresas que cotizan en bolsa de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias;
6. Other circumstances identified by c
En caso de que se produzca una de las situaciones especificadas en el apartado ii) del artículo anterior para un determinado objeto de incentivo, la sociedad recomprará y cancelará las acciones restringidas concedidas al objeto de incentivo en virtud del presente plan de incentivos pero que no hayan sido liberadas de las restricciones a la venta de conformidad con el precio de subvención.
La evaluación de la actuación profesional a nivel de empresa requiere que la empresa realice la evaluación del plan de incentivos de la empresa en 2021 durante cinco años contables, de 2021 a 2025, y que los ingresos de la industria se evalúen una vez en cada año contable en comparación con el año 2020, y que la evaluación de la actuación profesional se lleve a cabo anualmente y aumente en un 58,40% en cada año contable en que se levante la restricción de las ventas; Lograr la liberación de la restricción de ventas, con el fin de alcanzar el objetivo de evaluación del desempeño como objeto de incentivos para la liberación de las condiciones de restricción de ventas. Sobre la base de los ingresos netos de explotación y los beneficios netos de 2020, los ingresos de explotación de cada año de evaluación aumentaron un 38,10%. La tasa de la empresa y la tasa de crecimiento del beneficio neto se evaluarán y el rendimiento se calculará de acuerdo con la situación de cumplimiento correspondiente de cada año. Escala de desbloqueo a nivel de empresa. Nota: los “ingresos de explotación” mencionados anteriormente corresponden a la auditoría de la calidad de los objetivos de la evaluación anual de la actuación profesional con arreglo al Acuerdo de atribución de capital contratado por la empresa.
El primer aumento de los ingresos de explotación en 2020 no será inferior al 45%; Además, los datos que figuran en los estados financieros consolidados de la empresa son la base para calcular el aumento del beneficio neto en 2021 en comparación con 2020, que no es inferior al 35%. Beneficios netos antes mencionados
El segundo aumento de los ingresos de explotación en 2020 no será inferior al 110%; Y el beneficio de la empresa “se refiere al beneficio neto de los accionistas de la empresa que cotiza en bolsa, que aumenta no menos del 90% en 2022 en comparación con 2020.
El tercer aumento de los ingresos de explotación en 2020 no será inferior al 200%; Y la empresa corre, y elimina la cuota de pago de acciones para levantar el período de restricción de la venta 2023 beneficio neto de 2020 no menos del 150% de crecimiento del impacto.
En el cuarto año 2024, los ingresos de explotación aumentarán no menos del 280% en comparación con 2020; Y la empresa
El beneficio neto de la eliminación del período de restricción de la venta no será inferior al 210% en 2020
El quinto crecimiento de los ingresos de explotación en 2025 no será inferior al 360% en comparación con 2020; Y la empresa
El beneficio neto de la eliminación del período de restricción de la venta no será inferior al 280% en 2020
Nota: los “ingresos de explotación” mencionados anteriormente se calculan sobre la base de los datos que figuran en los estados consolidados auditados por las empresas contables cualificadas contratadas por la empresa. Los “beneficios netos” mencionados anteriormente se refieren a los beneficios netos auditados atribuibles a los accionistas de las empresas que cotizan en bolsa y excluyen la influencia de los gastos de pago de las acciones.
Si la empresa no cumple los objetivos de evaluación de la actuación profesional mencionados anteriormente, no se levantarán las restricciones a la venta de todas las acciones restringidas que puedan levantarse en el año de evaluación correspondiente, y la empresa las recomprará y cancelará al precio de subvención.
La evaluación de la actuación profesional a nivel de la Organización requiere que los resultados de la evaluación de la actuación profesional de los sujetos de incentivos que pueden ser liberados de la restricción de la venta se dividan en cuatro categorías de 15 sujetos de incentivos, a saber, excelentes, cualificados y no cualificados, y el formulario de evaluación de La actuación profesional se aplica a los sujetos de evaluación. La evaluación de la actuación profesional a nivel de la Organización se basa en la puntuación de la evaluación anual de los indicadores básicos de la actuación profesional en el plan de gestión de la eficacia de la evaluación de la actuación profesional de la Organización. De acuerdo con el nivel de organización, el resultado de la situación de terminación es excelente, de acuerdo con el 100% de la situación, desbloquear de acuerdo a la proporción: el resultado de la evaluación es excelente, 100%, la evaluación es buena, la puntuación de la misma proporción; Cinco puntajes de desempeño organizacional, evaluación calificada del 60%, no calificada de 0. El resultado de la evaluación es bueno, el énfasis de la evaluación del desempeño de la unidad de negocio es el desempeño de la unidad de negocio, y la puntuación proporcional también se considera.
La eficiencia interna de las operaciones y el nivel de gestión de las dependencias institucionales, por lo que los indicadores de progreso se centran en los indicadores financieros. Los indicadores de rendimiento de las unidades de negocio se dividen en las dos dimensiones siguientes: 1. Indicadores básicos de negocio: se refiere a los indicadores financieros para evaluar el rendimiento de las unidades de negocio. 2. Indicadores de Gestión: se refiere a los indicadores para evaluar la eficiencia operacional interna de las unidades de negocio, el nivel de gestión de los equipos y la construcción de la Organización. Funciones y funciones
