Junta de supervisores
Opiniones de verificación sobre el plan de incentivos limitados a las acciones (proyecto) de la empresa para 2022 Anhui Estone Materials Technology Co.Ltd(688733) (en lo sucesivo, « La empresa») La Junta de supervisores de conformidad con el derecho de sociedades de la República Popular China (en lo sucesivo, « el derecho de sociedades»), la Ley de valores de la República Popular China (en lo sucesivo, « La Ley de valores»), las medidas de gestión de los incentivos a las acciones de las empresas que cotizan en bolsa (en lo sucesivo, « las medidas de gestión»), Las normas de la bolsa de Shanghai para la cotización de las acciones de kechuangban (en lo sucesivo denominadas “las normas de cotización”), las directrices para la autorregulación y supervisión de las empresas que cotizan en bolsa de kechuangban No. 4 – divulgación de información sobre incentivos a la participación en el capital y otras leyes, reglamentos administrativos, documentos normativos y disposiciones pertinentes de los Estatutos de la sociedad, Se llevó a cabo la verificación del “Plan de incentivos restrictivos de acciones 2022” (en lo sucesivo denominado “Plan de incentivos (proyecto)”, y se emitieron las siguientes opiniones de verificación:
1. La empresa no tiene ninguna circunstancia que prohíba la aplicación del plan de incentivos de capital de conformidad con las leyes, reglamentos administrativos y documentos normativos, como las medidas de gestión, entre ellos:
Un informe de auditoría en el que la CPA emita una opinión negativa o no pueda expresar una opinión sobre el informe financiero y contable del ejercicio contable más reciente;
El control interno del informe financiero del ejercicio contable más reciente es un informe de auditoría en el que la CPA emite una opinión negativa o no puede expresar una opinión;
En los últimos 12 meses después de la inclusión en la lista, no se han distribuido los beneficios de conformidad con las leyes y reglamentos, los estatutos y los compromisos públicos;
Las leyes y Reglamentos prohíben la aplicación de incentivos basados en acciones;
Otras circunstancias determinadas por la c
La empresa está calificada para llevar a cabo el plan de incentivos de capital.
2. No existen las siguientes situaciones para los objetivos de incentivos previstos en el actual plan de incentivos de acciones restringidas de la empresa:
Ser considerado inadecuado por la bolsa de valores en los últimos 12 meses;
En los últimos 12 meses, la Comisión Reguladora de valores de China y sus oficinas locales han determinado que son personas inadecuadas;
En los últimos 12 meses, la c
Tener una situación en la que el Director o el personal directivo superior de la empresa no puedan actuar de conformidad con el derecho de sociedades;
Las disposiciones legales y reglamentarias que prohíban la participación en los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa;
Otras circunstancias determinadas por la c
3. La formulación, el proceso de examen y el contenido del plan de incentivos de la empresa (proyecto) se ajustan a las disposiciones de las leyes, reglamentos administrativos y documentos normativos pertinentes, como el derecho de sociedades, la Ley de valores, las medidas administrativas, las normas de cotización, etc. El Acuerdo de concesión y el Acuerdo de atribución de las acciones restringidas de cada objeto de incentivo (incluidas las cantidades concedidas, la fecha de concesión, el precio de concesión, los requisitos del período de servicio, las condiciones de atribución, etc.) se ajustarán a las disposiciones de las leyes, reglamentos administrativos y documentos normativos pertinentes.
4. La empresa no tiene planes ni arreglos para proporcionar préstamos, garantías de préstamos o cualquier otra ayuda financiera a los beneficiarios de incentivos.
5. La implementación del plan de incentivos de acciones de la empresa puede mejorar continuamente el mecanismo de incentivos a largo plazo de la empresa, llevar a cabo la idea cultural de la empresa “orientada a las personas” y “orgullosa de los contribuyentes”, despertar plenamente el espíritu de propiedad y el entusiasmo de trabajo del personal clave de cada línea, ayudar a la empresa a atraer y retener talentos sobresalientes, ayudar al desarrollo sostenible de la empresa, y no dañar los intereses de las empresas que cotizan en bolsa y de todos los accionistas.
En resumen, estamos de acuerdo en que la empresa aplicará el plan de incentivos de acciones restringidas 2022 y presentará las propuestas pertinentes del plan de incentivos de acciones restringidas 2022 a la Junta General de accionistas para su examen.
Anhui Estone Materials Technology Co.Ltd(688733)
Junta de supervisores
1 de junio de 2022
