Código de valores: Zhejiang Haiyan Power System Resources Environmental Technology Co.Ltd(688565) abreviatura de valores: Zhejiang Haiyan Power System Resources Environmental Technology Co.Ltd(688565) número de anuncio: 2022 – 024 Zhejiang Haiyan Power System Resources Environmental Technology Co.Ltd(688565)
Anuncio sobre el plan de distribución de beneficios para 2021
El Consejo de Administración y todos los directores de la empresa garantizarán que el contenido del presente anuncio no contenga ningún registro falso, declaraciones engañosas u omisiones importantes, y asumirán la responsabilidad jurídica de la autenticidad, exactitud e integridad de su contenido de conformidad con la ley.
Consejos importantes:
Proporción de distribución por acción: cada 10 acciones distribuidas dividendos en efectivo de 2,00 Yuan (impuestos incluidos), a la reserva de capital a todos los accionistas por cada 10 acciones para aumentar 4 acciones.
La distribución de los beneficios se basará en el capital social total registrado en la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, y la fecha específica se especificará en el anuncio de aplicación de la distribución de los derechos e intereses.
En caso de que el capital social total de la sociedad cambie antes de la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, la sociedad se propone mantener el valor total de la distribución sin cambios, ajustar la proporción de dividendos por acción en consecuencia y anunciar por separado los ajustes específicos.
Contenido del plan de distribución de beneficios
Tras la auditoría de la sociedad contable zhonghui (Asociación General Especial), al 31 de diciembre de 2021, el beneficio disponible para la distribución al final del período era de 2.059321,68 yuan y el saldo de la reserva de capital era de 3.166696.032,31 Yuan.
En 2021, la empresa distribuirá los beneficios sobre la base del capital social total registrado en la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, y el plan de distribución de los beneficios es el siguiente:
1. Sobre la base del capital social total registrado en la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, se distribuirá a todos los accionistas un dividendo en efectivo de 2,00 Yuan (incluidos impuestos) por cada 10 acciones. En la fecha de la reunión del Consejo de Administración, el capital social total de la empresa ascendía a 112765.000 acciones, sobre la base de las cuales se preveía distribuir un dividendo en efectivo de 225530.000 Yuan (incluidos impuestos).
2. Sobre la base del capital social total registrado en la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, el Fondo de reserva de capital se convertirá en 4 acciones adicionales por cada 10 acciones de todos los accionistas. En la fecha de la reunión del Consejo de Administración, el capital social total de la empresa era de 1.127650.000 acciones, sobre la base de lo cual se preveía un aumento total de 45.106000 acciones en el capital social y un aumento del capital social total de la empresa a 157871.000 acciones.
3. En caso de que el capital social total de la sociedad cambie antes de la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, la sociedad se propone mantener la proporción de distribución (aumento) por acción sin cambios y ajustar el importe total de la distribución (aumento) En consecuencia. En caso de cambios posteriores en el capital social total, se anunciarán ajustes específicos.
4. Al mismo tiempo, se pide a la Junta General de accionistas que autorice al Consejo de Administración de la sociedad a ejecutar específicamente el plan de distribución de beneficios y conversión de la reserva de capital en capital social, a modificar oportunamente el capital social registrado de conformidad con los resultados de la aplicación, a modificar las disposiciones pertinentes de los Estatutos de la sociedad y a tramitar los procedimientos pertinentes de cambio del registro industrial y comercial.
Procedimientos de adopción de decisiones para el desempeño de las empresas
Convocación, examen y votación de las reuniones de la Junta
La compañía convocó la 18ª reunión del tercer Consejo de Administración el 19 de abril de 2022, examinó y aprobó la propuesta sobre el plan de distribución de beneficios 2021, acordó el plan de distribución de beneficios y acordó presentarlo a la junta general anual de accionistas 2021 para su examen.
Opiniones de los directores independientes
El director independiente de la empresa considera que el plan anual de distribución de beneficios 2021 de la empresa se basa en la situación real de la empresa y tiene en cuenta las necesidades de capital de la empresa en los próximos 12 meses para salvaguardar los intereses de los accionistas, de conformidad con las disposiciones de los estatutos sobre la política de Distribución de beneficios y las leyes y reglamentos pertinentes. El director independiente estuvo de acuerdo con el plan de distribución de beneficios para 2021 y acordó presentar el proyecto de ley a la Junta General de accionistas para su examen.
Opiniones de la Junta de supervisores
En la 11ª reunión de la tercera Junta de supervisores, celebrada el 19 de abril de 2022, se examinó y aprobó la propuesta sobre el plan anual de distribución de beneficios de la empresa 2021. La Junta de supervisores consideró que el plan anual de distribución de beneficios de la empresa 2021 tenía plenamente en cuenta los beneficios de la empresa y las necesidades futuras de capital, se ajustaba a las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades y los estatutos y se ajustaba a la etapa actual de desarrollo y a la situación real de la empresa. Es beneficioso para el desarrollo continuo, estable y saludable de la empresa. La aplicación del plan redunda en interés de la empresa y de todos los accionistas y no perjudicará los intereses de los accionistas minoritarios. Por lo tanto, está de acuerdo con el plan de distribución de beneficios y está de acuerdo en presentarlo a la junta general anual de accionistas de 2021 para su examen.
Indicación de los riesgos conexos
El plan de distribución de beneficios combina los beneficios de la empresa y las necesidades futuras de capital, y no tiene un impacto significativo en el flujo de caja de la empresa ni en el funcionamiento normal y el desarrollo a largo plazo de la empresa.
El plan anual de distribución de beneficios de la empresa 2021 debe presentarse a la junta general anual de accionistas de la empresa 2021 para su examen y aprobación.
Se anuncia por la presente.
Consejo de Administración 20 de abril de 2022
