Código de valores: Loctek Ergonomic Technology Corp(300729) abreviatura de valores: Loctek Ergonomic Technology Corp(300729) número de anuncio: 2022 – 020 Código de bonos: 123072 abreviatura de bonos: lego convertible
Loctek Ergonomic Technology Corp(300729)
Anuncio sobre el plan de distribución de beneficios de la empresa para 2021
La empresa y todos los miembros del Consejo de Administración velarán por que el contenido de la divulgación de información sea veraz, exacto y completo y no falte
Registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes.
El 11 de abril de 2022, la compañía convocó la 39ª reunión del 4º Consejo de Administración y la 32ª reunión del 4º Consejo de supervisión para examinar y aprobar la propuesta sobre el plan de distribución de beneficios para 2021. Los detalles se anunciarán como sigue:
Información básica sobre el plan de distribución de beneficios para 2021
A través de la auditoría financiera de Loctek Ergonomic Technology Corp(300729) (en lo sucesivo denominada “la empresa”) realizada por Lixin Certified Public Accountants firm (Special general Partnership): el beneficio neto de la empresa en 2021 atribuido a los accionistas de la empresa cotizada es de 184676666, Al 31 de diciembre de 2021, los beneficios no distribuidos acumulados atribuibles a los accionistas de las empresas que cotizan en bolsa ascendían a 3.921434.631,41 yuan y el Fondo de reserva de capital a 9.744530,74 Yuan. Sobre la base de las buenas expectativas y la confianza en el desarrollo futuro de la empresa, teniendo en cuenta la situación actual y los excedentes de la empresa, con el fin de devolver positivamente a todos los accionistas y compartir los resultados de explotación del desarrollo de la empresa con todos los accionistas, y teniendo plenamente en cuenta las demandas e intereses razonables de los inversores, el Consejo de Administración de la empresa propone seguir aumentando la confianza en las empresas que cotizan en bolsa, de conformidad con las disposiciones de las leyes y reglamentos pertinentes y los Estatutos de la empresa, que el plan de distribución de beneficios para 2021 sea el siguiente:
Sobre la base de las 220718534 acciones del capital social total de la empresa el 31 de diciembre de 2021, el dividendo en efectivo de 2 Yuan (incluidos los impuestos) se distribuirá a todos los accionistas de la empresa por cada 10 acciones, no se transferirá al capital social del Fondo de previsión, no se entregarán acciones rojas y Los beneficios no distribuidos restantes se transferirán a la distribución anual posterior.
El plan de distribución de beneficios se ajusta a la situación real de la empresa, a las normas contables pertinentes y a las normas y políticas conexas, no viola las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades de la República Popular China y los Estatutos de la empresa, no perjudica los intereses de los accionistas, especialmente los accionistas minoritarios, y es propicio para el funcionamiento normal y el desarrollo saludable de la empresa. Después de la publicación del plan de distribución de beneficios de la empresa y antes de su aplicación, si el capital social de la empresa cambia, el importe total de la distribución se ajustará de conformidad con el principio de la proporción de distribución sin cambios. El plan de distribución de beneficios se ha examinado y aprobado en la 39ª reunión del Cuarto Consejo de Administración y en la 32ª reunión del Cuarto Consejo de supervisión de la empresa, y todavía debe presentarse a la Junta General de accionistas para su examen.
Legalidad y cumplimiento del plan de distribución de beneficios para 2021
El plan de distribución de beneficios de la empresa 2021 se ajusta a las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades de la República Popular China, las normas contables para las empresas, la circular de la Comisión Reguladora de valores de China sobre la aplicación ulterior de las cuestiones relativas a los dividendos en efectivo de las empresas que cotizan en bolsa, Las directrices para la supervisión de las empresas que cotizan en bolsa no. 3 – dividendos en efectivo de las empresas que cotizan en bolsa, los Estatutos de la empresa, etc., y se ajusta a la política de distribución de beneficios determinada por la empresa y al plan de rendimiento de los dividendos de los accionistas. Es propicio para que todos los accionistas compartan los resultados de la gestión de la empresa, con legitimidad, cumplimiento y racionalidad.
Procedimientos de examen y observaciones conexas
1. Deliberaciones de la Junta
El 11 de abril de 2022, la compañía convocó la 39ª reunión del 4º Consejo de Administración, examinó y aprobó la propuesta sobre el plan de distribución de beneficios 2021, y acordó presentar la propuesta a la junta general anual de accionistas 2021 para su examen.
2. Examen de la Junta de supervisores
El 11 de abril de 2022, la empresa convocó la 32ª Reunión de la cuarta Junta de supervisores y examinó y aprobó la propuesta sobre el plan de distribución de beneficios para 2021. La Junta de supervisores consideró que, habida cuenta de la buena situación actual de los beneficios de la empresa, de conformidad con las directrices de la Comisión reguladora de valores de China para alentar a las empresas que cotizan en bolsa a distribuir dividendos en efectivo a los inversores de manera estable y razonable y de conformidad con el principio de distribución de beneficios y garantizar el desarrollo sostenible de la empresa, Con el fin de tener en cuenta mejor los intereses inmediatos y a largo plazo de los accionistas, el plan de distribución de beneficios de 2021 propuesto por la empresa coincide con el crecimiento del rendimiento de la empresa, se ajusta a las disposiciones del derecho de sociedades y los Estatutos de la empresa y tiene legitimidad, cumplimiento y racionalidad. Por consiguiente, la Junta de supervisores está de acuerdo con el plan de distribución de beneficios.
3. Opiniones independientes de los directores independientes
Tras la verificación, el director independiente considera que el plan de distribución de beneficios de la empresa 2021 se ajusta a las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades y los Estatutos de la empresa, aplica las directrices de la Comisión Reguladora de valores de China para alentar a las empresas a distribuir dividendos en efectivo y dar a los inversores un rendimiento estable y razonable; De acuerdo con la situación actual de la empresa, teniendo en cuenta los intereses inmediatos y a largo plazo de los accionistas, no perjudica los intereses de los accionistas de la empresa, especialmente los accionistas minoritarios, lo que es beneficioso para el desarrollo sostenible, estable y saludable de la empresa; Estamos de acuerdo con el plan de distribución de beneficios de la empresa para 2021 y estamos de acuerdo en presentar este proyecto de ley a la Junta General de accionistas de la empresa para su examen en 2021.
Otras notas informativas
De conformidad con las disposiciones de los estatutos y los documentos normativos pertinentes, el plan de distribución de beneficios de la empresa para 2021 se ajusta a las políticas de distribución establecidas en los estatutos y cumple los requisitos y disposiciones pertinentes. Antes de la divulgación de esta propuesta, la empresa controlaba estrictamente el alcance de la información privilegiada y cumplía sus obligaciones de confidencialidad y prohibición de las operaciones con información privilegiada.
El plan anual de distribución de beneficios 2021 de la empresa debe ser examinado y aprobado por la junta general anual de accionistas 2021 antes de su aplicación, por favor invierta racionalmente y preste atención al riesgo de inversión.
Documentos de referencia
1. Resolución de la 39ª reunión del Cuarto Consejo de Administración de la empresa;
2. Resolución de la 32ª Reunión de la cuarta Junta de supervisores de la empresa;
3. Opiniones independientes de los directores independientes sobre cuestiones relacionadas con la 39ª reunión de la cuarta Junta de Síndicos.
Se anuncia por la presente.
Consejo de Administración 13 de abril de 2022
