Nota especial sobre la propuesta de no distribución de beneficios para 2021

Código de valores: Changsha Dialine New Material Sci.&Tech.Co.Ltd(300700) valores abreviados: Changsha Dialine New Material Sci.&Tech.Co.Ltd(300700) número de anuncio: 2022 – 057 Changsha Dialine New Material Sci.&Tech.Co.Ltd(300700)

Nota especial sobre la no distribución de beneficios prevista para 2021

La empresa y todos los miembros del Consejo de Administración velarán por que el contenido de la divulgación de información sea veraz, exacto y completo, y por que no haya registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes.

El 9 de abril de 2022 se celebró la 23ª reunión del tercer Consejo de Administración y la 16ª reunión del tercer Consejo de supervisión, y se examinó y aprobó el proyecto de ley sobre el plan de distribución de beneficios de la empresa 2021, que aún no se ha presentado a la Junta General de accionistas 2021 para su examen. La información pertinente se anunciará como sigue:

Información básica sobre el plan de distribución de beneficios

Después de la auditoría de Tianzhi International Accounting firm (Special general Partnership), el beneficio neto de los accionistas de la empresa matriz es de – 7812234408 Yuan. Al 31 de diciembre de 2021, el beneficio acumulado disponible para la distribución de los accionistas era de 628233,98 Yuan.

De conformidad con las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades y los Estatutos de la sociedad y teniendo en cuenta la utilización de los fondos de la sociedad en su conjunto, la sociedad elaborará el siguiente plan anual de distribución de beneficios para 2021:

No se distribuirán dividendos en efectivo, no se entregarán acciones rojas y no se transferirán fondos de reserva al capital social.

Razones de la no distribución de beneficios en 2021

De conformidad con las políticas pertinentes de distribución de beneficios de la sociedad, como los estatutos, la condición para la distribución de beneficios de la sociedad es que los beneficios distribuibles de la sociedad en ese año sean positivos y no se produzcan acontecimientos como un plan de inversión importante o gastos en efectivo importantes, los dividendos se distribuirán en efectivo, y los beneficios distribuidos en efectivo no serán inferiores al 10% de los beneficios distribuibles realizados en ese año.

Dado que la empresa no obtuvo beneficios en el año en curso, y teniendo en cuenta que el desarrollo de todas las empresas de la empresa todavía necesita una gran cantidad de fondos, a fin de garantizar el buen funcionamiento de la producción y la gestión de la empresa, no se prevé la distribución de beneficios ni otras formas de distribución En el año en curso.

Uso y plan de los beneficios no distribuidos de la empresa

Los beneficios no distribuidos retenidos por la empresa se utilizan para satisfacer las necesidades de las operaciones cotidianas de la empresa, lo que puede aliviar la situación de escasez de fondos de la empresa, lo que es beneficioso para la producción, la gestión y el desarrollo de la empresa. En el futuro, la empresa, como siempre, prestará atención a la forma de dividendos en efectivo para devolver a los inversores, de conformidad con las leyes y reglamentos pertinentes y los Estatutos de la empresa, teniendo en cuenta diversos factores, cumpliendo activamente las obligaciones de distribución de beneficios de la empresa y compartiendo los resultados del desarrollo de La empresa con los inversores. Observaciones de la Junta

El 9 de abril de 2022, la empresa convocó la 23ª reunión del tercer Consejo de Administración para examinar y aprobar la “propuesta sobre el plan de distribución de beneficios de la empresa 2021”, el Consejo de Administración estuvo de acuerdo con el plan de distribución de beneficios de la empresa 2021: no distribuir dividendos en efectivo, no Enviar acciones rojas, no transferir fondos públicos acumulados al capital social, y presentar la propuesta a la junta general anual de accionistas de la empresa 2021 para su examen.

Opiniones de la Junta de supervisores

La Junta de supervisores considera que el plan de distribución de beneficios 2021 de la empresa se ajusta a las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades, la Ley de valores y los Estatutos de la empresa sobre dividendos, a las condiciones de funcionamiento actuales y al desarrollo futuro de la empresa, tiene legitimidad, conformidad y racionalidad. La Junta de supervisores está de acuerdo con el plan de distribución de beneficios, ya que no perjudica los intereses de la empresa ni de los inversores medianos y pequeños.

Opiniones de los directores independientes

El plan de distribución de beneficios 2021 de la empresa se basa en la situación real de la empresa y tiene en cuenta la situación actual y las necesidades futuras de desarrollo de la empresa. El plan se ajusta a la política de distribución de beneficios establecida por la empresa, no daña los intereses de la empresa y de los inversores medianos y pequeños, y cumple los requisitos de las leyes y reglamentos pertinentes y los Estatutos de la empresa. Acordamos presentar el plan de distribución de beneficios 2021 a la Junta General de accionistas 2021 para su examen.

Otras Notas

Este plan de distribución de beneficios debe ser examinado por la Junta General de accionistas de la empresa, por favor invierta racionalmente y preste atención al riesgo de inversión.

Documentos de referencia

1. La 23ª reunión de la tercera Junta de Síndicos. 2. La 16ª Reunión de la tercera Junta de supervisores.

3. Opiniones independientes de los directores independientes sobre cuestiones relacionadas con la 23ª reunión de la Junta de Síndicos en su tercer período de sesiones.

Se aclara lo siguiente.

Consejo de Administración 12 de abril de 2022

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