Junta Directiva
Para la empresa en 2021 con una incertidumbre significativa sobre el funcionamiento continuo
Notas especiales sobre cuestiones relacionadas con el informe de auditoría sin reservas
Zhongxing caiguanghua Certified Public Accountants (Special general Partnership) has issued a non – reservation Audit Report with material Uncertainty paragraphs on the Annual financial report of 2021 of Chalkis Health Industry Co.Ltd(000972) (hereinafter referred to as “The Company”) (Zhongxing caiguanghua Certified Public Accountants Co. (2022) No. 204004). According to the relevant requirements of c
Información básica sobre las cuestiones abarcadas por el informe de auditoría
De conformidad con la nota especial sobre la emisión de una opinión sin reservas sobre los párrafos de incertidumbre significativa con respecto a las operaciones en curso en el informe de auditoría de la empresa Zhongxing caiguanghua Certified Public Accountants (Asociación General Especial), las razones y la base del informe de auditoría sin reservas con respecto a los párrafos de incertidumbre significativa con respecto a las operaciones en curso en el informe financiero de la empresa 2021 son las siguientes:
El beneficio neto de la empresa en 2021 fue de – 10058010165 Yuan, y el beneficio neto atribuible a los accionistas de la empresa matriz fue de – 10052018708 Yuan. Estas cuestiones o circunstancias indican la existencia de incertidumbres importantes que pueden dar lugar a dudas importantes sobre la capacidad de la empresa para seguir funcionando. La cuestión se entiende sin perjuicio de la opinión de auditoría emitida.
Lo anterior no afectará a la opinión de auditoría emitida. El auditor recuerda a los usuarios de los estados financieros esta cuestión.
Opiniones de la Junta sobre las cuestiones abarcadas por el informe de auditoría
El Consejo de Administración de la empresa considera que entiende y está de acuerdo con el informe de auditoría sin reservas emitido por el auditor con un párrafo de incertidumbre significativa sobre el funcionamiento continuo. En la nota explicativa se recuerda a los usuarios de los estados financieros que esta cuestión no tiene un efecto sustancial en la situación financiera y los resultados de las operaciones de la empresa durante el período que abarca el informe, ni viola las normas y reglamentos contables ni las normas pertinentes de divulgación de información.
Medidas concretas para eliminar la cuestión y sus efectos
Principios de funcionamiento: transformación y mejora, mejora de la calidad y eficiencia, desarrollo saludable.
Plan de producción: producción de 80.000 toneladas de ketchup de gran embalaje; 200000 botellas de licopeno.
Objetivo operativo: convertir las pérdidas en ganancias.
Contramedidas y medidas de gestión que debe adoptar la empresa en 2022
1. Persistir en el liderazgo del partido en las empresas estatales y mejorar y fortalecer el papel central de liderazgo del Comité del partido. Concienzudamente el trabajo de construcción del Partido para hacer un buen trabajo, tomar la iniciativa de asumir la responsabilidad, cumplir seriamente la responsabilidad, la responsabilidad sólida. La Unidad lleva a todos los miembros del partido y cuadros y empleados de la empresa, se atreve a asumir y actuar activamente, promueve la empresa para salir de la difícil situación tan pronto como sea posible, se da cuenta de la transformación y mejora del desarrollo saludable.
2. Reanudar la producción de la industria del tomate. En los últimos años, el precio general del ketchup se ha calentado, mientras tanto, la industria ha adoptado medidas como la limitación de la producción y la protección de los precios, las pequeñas empresas se han retirado gradualmente del mercado debido a la mala situación, se espera que la situación de la industria del ketchup siga mejorando en el futuro. Por lo tanto, con el fin de garantizar el funcionamiento continuo de la industria principal del tomate de la empresa, en 2021 la empresa ha perfeccionado la estructura organizativa de la filial de propiedad total Xinjiang zhongji red Tomato Industry Co., Ltd. Y ha reanudado la producción y el plan de costos, la reserva de talentos, el mantenimiento de equipos y otros trabajos de las fábricas de producción. Al mismo tiempo, la empresa ha ajustado y optimizado la estructura de los productos de tomate, ha reanudado la producción, el procesamiento y la comercialización de productos sanitarios de alto valor añadido de licopeno, as í como la preparación de pequeños paquetes de ketchup, con el fin de consolidar y desarrollar la “industria roja” del tomate.
3. De conformidad con los requisitos generales para profundizar la reforma y el desarrollo de las empresas estatales, esforzarse por perfeccionar el sistema empresarial moderno y mejorar la eficiencia del funcionamiento del capital, llevar a cabo el ejercicio de las funciones y facultades del Consejo de Administración de la empresa en materia de selección y contratación de ejecutivos, evaluación de La actuación profesional y gestión de la remuneración de conformidad con la ley, explorar activamente el mecanismo de incentivos a mediano y largo plazo de la empresa y la participación de los empleados, y proporcionar mecanismos y garantías institucionales para el desarrollo sostenible y saludable de la empresa.
4. De acuerdo con los requisitos del desarrollo industrial y la comercialización de la empresa, seguir mejorando el sistema de capacitación de talentos y el mecanismo de introducción de talentos, optimizar continuamente la estructura de talentos, esforzarse por mejorar el nivel de gestión del equipo de gestión de la empresa y la calidad general del personal, y mejorar los Medios de estímulo de talentos y el sistema de evaluación de la actuación profesional para proporcionar seguridad de talentos para el desarrollo industrial de la empresa.
5. La empresa hará pleno uso de la función de financiación y el efecto de reestructuración del mercado de capitales, a través de la transformación y la mejora, el aumento de la capacidad de lucha contra los riesgos, la realización de múltiples actividades y el desarrollo simultáneo, el mejor juego del papel de la empresa líder, la creación de un nuevo punto de crecimiento de los beneficios para la empresa, la mejora de la rentabilidad de las principales empresas, la mejora de la competitividad básica de la empresa.
Junta Directiva 24 de marzo de 2022
