Código de valores: Zhangjiagang Zhonghuan Hailu High-End Equipmentco.Ltd(301040) abreviatura de valores: Zhangjiagang Zhonghuan Hailu High-End Equipmentco.Ltd(301040) número de anuncio: 2022 – 016 Zhangjiagang Zhonghuan Hailu High-End Equipmentco.Ltd(301040)
Anuncio sobre el plan de distribución de beneficios para 2021
La empresa y todos los miembros del Consejo de Administración garantizarán la veracidad, exactitud y exhaustividad del contenido de la divulgación de información, sin registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes.
El 18 de marzo de 2022 se celebró la octava reunión del tercer Consejo de Administración y la séptima reunión del tercer Consejo de supervisión, y se examinó y aprobó la propuesta sobre el plan de distribución de beneficios de la empresa para 2021. El director independiente de la empresa ha emitido una opinión independiente sobre la propuesta. La propuesta debe presentarse a la junta general anual de accionistas de la empresa 2021 para su examen. La información pertinente se anunciará como sigue:
Información básica sobre el plan de distribución de beneficios
De acuerdo con las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades y los Estatutos de la sociedad, el 10% del Fondo de previsión de excedentes legales se retirará en ese año, y el beneficio no distribuido a principios de año es de 245638.700 Yuan. El beneficio acumulado disponible para la distribución al 31 de diciembre de 2021 es de 31.078900 Yuan.
Con el fin de recompensar positivamente a los accionistas y compartir con ellos los resultados de la gestión del desarrollo de la empresa, el plan de distribución de beneficios para 2021 se formula de la siguiente manera, teniendo en cuenta las condiciones reales de funcionamiento de la empresa y las necesidades futuras de desarrollo empresarial: sobre la base de 100 millones de acciones de capital social total de la empresa al 31 de diciembre de 2021, se distribuyen a todos los accionistas 2 Yuan de bonificación en efectivo por cada 10 acciones (incluidos impuestos) y 20 millones de yuan de bonificación en efectivo en total. Los beneficios no distribuidos restantes se arrastran a años posteriores. En esta distribución de beneficios no se entregarán acciones rojas, no se transferirá la reserva de capital.
El plan de distribución de beneficios anterior se ajusta a las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades, las directrices para la supervisión de las empresas que cotizan en bolsa no. 3 – dividendos en efectivo de las empresas que cotizan en bolsa y los Estatutos de las empresas sobre la distribución de beneficios.
Este plan de distribución de beneficios aún no se ha presentado a la Junta General de accionistas de 2021 para su examen.
Opiniones de la Junta de supervisores
Tras el examen, la Junta de supervisores considera que el plan de distribución de beneficios 2021 de la empresa se ajusta a la situación real de la empresa, no viola las disposiciones pertinentes del derecho de sociedades y los Estatutos de la empresa y no perjudica los intereses de los accionistas y los accionistas minoritarios. Se acordó presentar a la Junta General de accionistas para su examen la propuesta sobre el plan de distribución de beneficios de la empresa para 2021.
Opiniones de los directores independientes
El director independiente consideró que el plan de distribución se ajustaba a la situación real actual de la empresa, era propicio para el desarrollo continuo, estable y saludable de la empresa y se ajustaba a las leyes y reglamentos pertinentes y a las disposiciones de los Estatutos de la empresa, y acordó presentar el plan a la Junta General de accionistas de la empresa para su examen en 2021.
Otras Notas
Antes de la divulgación del plan de distribución de beneficios, la empresa, de conformidad con las leyes, los reglamentos, los documentos normativos y las disposiciones pertinentes del sistema de la empresa, controlará estrictamente el alcance de la información privilegiada, cumplirá las obligaciones de confidencialidad y prohibirá estrictamente las operaciones con información privilegiada de la información privilegiada pertinente, Al mismo tiempo que la información privilegiada se registrará oportunamente para evitar la divulgación de información privilegiada. El plan de distribución de beneficios debe ser examinado y aprobado por la Junta General de accionistas de 2021 antes de su implementación. Todavía hay incertidumbre. Por favor, invierta racionalmente y preste atención al riesgo de inversión.
Documentos de referencia
1. Resolución de la octava reunión de la tercera Junta de Síndicos;
2. Resolución de la séptima reunión de la tercera Junta de supervisores;
3. Opiniones independientes de los directores independientes sobre cuestiones relacionadas con la octava reunión de la tercera Junta de Síndicos.
Se anuncia por la presente.
Consejo de Administración 19 de marzo de 2022
