Anuncio sobre la aplicación del plan de incentivos de capital y las transacciones conexas por la filial Holding Zhuhai aipec Microelectronics Co., Ltd.

Código de valores: Ninestar Corporation(002180) abreviatura de valores: Ninestar Corporation(002180) número de anuncio: 2022 – 020 Ninestar Corporation(002180)

La empresa y todos los miembros del Consejo de Administración garantizarán la veracidad, exactitud y exhaustividad del contenido del anuncio y asumirán la responsabilidad de los registros falsos, las declaraciones engañosas o las omisiones importantes del anuncio.

Zhuhai aipec Microelectronics Co., Ltd. (en lo sucesivo denominada “aipec Microelectronics”) es una subsidiaria de propiedad de Ninestar Corporation(002180) (en lo sucesivo denominada Ninestar Corporation(002180) “o” la empresa “), basada en el desarrollo y la gobernanza a largo plazo de la microelectrónica orientada a aipec, con el fin de construir un mecanismo innovador de incentivos a largo plazo, el equipo central, la columna vertebral de nivel medio y el espíritu empresarial de los empleados se estimulan eficazmente. A través de la atribución de sus derechos y obligaciones, el establecimiento de un mecanismo de asociación de “participación en los beneficios y participación en los riesgos”, la cohesión de un grupo de personas que tienen valores comunes, promoviendo así el establecimiento de la microelectrónica de aipec, mejorando el mecanismo de incentivos y restricciones, mejorando el sentido de responsabilidad y misión del equipo de gestión y el personal clave para lograr el desarrollo continuo, rápido y saludable de la empresa. Para llevar a cabo eficazmente el concepto básico de “ganar – ganar” de la cultura empresarial, la microelectrónica de aipec tiene la intención de ofrecer incentivos de capital a algunos empleados (en lo sucesivo denominados “planes de incentivos”). Los detalles son los siguientes:

Panorama general de las transacciones con partes vinculadas

Información básica sobre las transacciones con partes vinculadas

El plan de incentivos se lleva a cabo mediante la participación de la Plataforma de propiedad de los empleados. La Organización de la microelectrónica de aipec prepara la Plataforma de participación de los empleados (la forma de organización es la sociedad limitada, el número de sociedades limitadas que se prepararán está sujeto a la situación real final), obtiene y posee directamente la participación de la microelectrónica de aipec de acuerdo con el plan de incentivos acordado, cada objeto de incentivo posee indirectamente la participación de la microelectrónica de aipec a través de la participación de la sociedad en la Plataforma de participación de los empleados. La empresa tiene la intención de transferir el 2,07% de las acciones microelectrónicas de aipec a la Plataforma de acciones de los empleados para la aplicación del plan de incentivos, el precio de transferencia y el plan de incentivos de capital para determinar el precio de los derechos de incentivo. El número de derechos de incentivo concedidos por primera vez es del 1,73% del total de acciones de la empresa, y el número de derechos de incentivo reservados concedidos es del 0,34% del total de acciones de la empresa.

Antes de la concesión, el Administrador Ejecutivo de la Plataforma de tenencia de acciones poseerá los derechos de incentivo de la concesión de reservas o establecerá una plataforma independiente de tenencia de acciones, y el método específico de reserva estará sujeto a la aplicación real. En caso de que el derecho de incentivo reservado no haya definido claramente el objeto de incentivo durante más de 12 meses, el derecho de incentivo reservado expirará y pertenecerá a los accionistas controladores.

Los objetivos del plan de incentivos incluyen a los directores de EPC o / o sus filiales (excluidos los directores independientes), el personal directivo superior, el personal de nivel medio de la gestión empresarial, la tecnología, la comercialización y el apoyo a las operaciones, as í como las contribuciones destacadas a sus logros anteriores aprobadas por EPC. El número total de personas a las que el plan de incentivos se concederá por primera vez no excederá de 300.

Ii) relaciones conexas entre las Partes en la transacción

Entre los beneficiarios del plan de incentivos, el Sr. Wang Dongjie ha sido Director y Director General Adjunto Superior de la empresa en los últimos 12 meses, y tiene una relación fraternal con el Sr. Wang Dongying, Presidente de la Junta de supervisores de la empresa en los últimos 12 meses, el Sr. Zeng yangyun, Presidente de la Junta de supervisores de la empresa en los últimos 12 meses y el Sr. Song fengjun, supervisor del personal de la empresa en los últimos 12 meses. La Sra. Liang Jun y el Sr. Song fengjun son cónyuges, y el Sr. Ding li ha sido el Director Técnico de la empresa en los últimos 12 meses. De conformidad con las normas de la bolsa de Shenzhen para la cotización en bolsa y los Estatutos de la empresa, el Sr. Wang Dongjie, el Sr. Zeng yangyun, el Sr. Song fengjun, la Sra. Liang Jun y el Sr. Ding Li son partes vinculadas de la empresa o se consideran partes vinculadas de la empresa. El plan de incentivos constituye una transacción conexa.

Deliberaciones de la Junta

La 29ª reunión del 6º Consejo de Administración de la empresa se celebró por medios de comunicación el 28 de febrero de 2022. Después de la deliberación y aprobación unánime de los directores no afiliados participantes, se aprobó por unanimidad la propuesta sobre el plan de incentivos de capital y las transacciones conexas de la filial Holding Zhuhai aipec Microelectronics Co., Ltd. (resultado de la votación: 8 votos a favor, 0 abstenciones, 0 votos en contra). Los directores afiliados se abstuvieron de votar sobre la propuesta.

Para más detalles, véase el 1 de marzo de 2022 en el “Securities Times”, “China Securities News”, “Shanghai Securities News”, “Securities Daily” y la red de información Juchao (www.cn.info.com.cn.) Anuncio de la resolución de la 29ª reunión de la Sexta Junta de Síndicos.

Procedimientos de examen necesarios para la entrada en vigor de la transacción

De conformidad con las normas de la bolsa de Shenzhen sobre la cotización de acciones, las directrices sobre la autorregulación de las empresas que cotizan en bolsa no. 7 – negociación y transacciones conexas y los Estatutos de las empresas, los asuntos de negociación deben presentarse a la Junta General de accionistas de las empresas que cotizan en bolsa para su Examen y aprobación por los accionistas no vinculados.

Esta transacción no constituye una reorganización importante de los activos, como se estipula en las medidas administrativas para la reorganización de los activos materiales de las empresas que cotizan en bolsa, ni constituye una reorganización de la cotización.

Información básica sobre las partes vinculadas

Mr. Wang Dongjie

1. Información conexa: El Sr. Wang Dongjie es hermano del Sr. Wang Dongying, Presidente de la Junta Directiva de la empresa, y actualmente es el Director General de la microelectrónica de aipec, que ha sido Director y Director General Adjunto Superior de la empresa en los últimos 12 meses, de conformidad con las normas de la Bolsa de Shenzhen para la cotización en bolsa, las directrices no. 7 sobre la autorregulación de las empresas que cotizan en bolsa – Comercio y transacciones conexas, los Estatutos de la empresa, etc. El Sr. Wang Dongjie es un afiliado de la empresa.