Código de valores: Hpf Co.Ltd(300350) abreviatura de valores: Hpf Co.Ltd(300350)
Plan de incentivos restrictivos para 2022
(proyecto)
Hpf Co.Ltd(300350)
Febrero de 2002
Declaración
La empresa y todos los directores y supervisores garantizarán que el contenido del presente anuncio no contenga ningún registro falso, declaraciones engañosas u omisiones importantes, y asumirán la responsabilidad jurídica de la autenticidad, exactitud e integridad de su contenido de conformidad con la ley.
Todos los objetos de incentivo de la empresa se comprometen a devolver a la empresa todos los beneficios obtenidos del plan de incentivos después de que se confirme la existencia de registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes en los documentos de divulgación de información pertinentes, si la empresa no cumple los acuerdos de concesión de derechos e intereses o de ejercicio de derechos e intereses debido a registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes en los documentos de divulgación de información.
Consejos especiales
I, The restrictive Stock Incentive Plan (Draft) for 2022 is according to the Corporate Law of the People ‘s Republic of China, the Securities Law of the People’ s Republic of China, the administrative measures for Equity Incentives of Listed Companies, the listing Rules of Shenzhen Stock Exchange GEM, the Guidelines for self – Regulation of Listed companies of Shenzhen Stock Exchange no. 1 – Business Management. Y otras leyes, reglamentos y documentos normativos pertinentes, as í como la Constitución y otras disposiciones pertinentes.
Los instrumentos de incentivo adoptados en el plan de incentivos son las acciones restringidas (acciones restringidas de la categoría I y acciones restringidas de la categoría II). La fuente de las acciones son las acciones ordinarias de la empresa a emitidas por la empresa a los objetivos de incentivo. Las acciones restringidas concedidas a los sujetos de incentivos no pueden transferirse, utilizarse para garantizar o reembolsar deudas, etc. hasta que se libere la restricción de venta / atribución.
Las acciones restringidas de la primera clase concedidas a los sujetos de incentivos que cumplan las condiciones para la concesión del plan de incentivos gozarán de los derechos de los accionistas, incluidos, entre otros, los derechos de participación en los dividendos, los derechos de distribución de acciones y los derechos de voto, una vez registradas en la sucursal de Shenzhen de China Securities Registration and Clearing Corporation.
Las acciones restringidas del tipo II concedidas a los sujetos de incentivos que cumplan las condiciones para la concesión de este plan de incentivos, una vez satisfechas las condiciones de atribución correspondientes, recibirán las acciones ordinarias de acciones adicionales de la empresa a un precio de subvención en varias ocasiones durante el período de atribución, que se registrarán en la sucursal de Shenzhen de la sociedad china de registro y compensación de valores, y disfrutarán de los derechos de los accionistas debidos después de que la sociedad de registro y compensación se registre. Incluye, entre otras cosas, el derecho a dividendos, la distribución de acciones y el derecho de voto; El segundo tipo de acciones restringidas concedidas a los sujetos de incentivos no gozará de los derechos de los accionistas de la sociedad antes de su atribución.
El plan de incentivos tiene por objeto conceder un total de 2.743 millones de acciones restringidas a los objetivos de incentivos, lo que representa aproximadamente el 0,49% del capital social total de la empresa en la fecha de publicación del proyecto de plan de incentivos. Entre ellas, 851000 acciones restringidas de la primera categoría representan el 0,15% del capital social total de la empresa en la fecha de publicación del proyecto de plan de incentivos y el 31,02% del total de acciones restringidas que se concederán en el plan de incentivos; La segunda categoría de acciones restringidas es de 18.920000 acciones, lo que representa el 0,34% del capital social total de la empresa en la fecha de publicación del proyecto de plan de incentivos y el 68,98% del total de acciones restringidas que se concederán en el plan de incentivos. Este plan de incentivos se concede una sola vez y no incluye derechos de reserva.
El número total de acciones subyacentes cubiertas por el plan de incentivos de capital durante todo el período de validez de la empresa no supera el 20,00% del total de acciones de la empresa en el momento del anuncio del proyecto de plan de incentivos. Las acciones de la empresa concedidas a cualquiera de los sujetos del plan a través de todos los planes de incentivos de capital durante el período de validez no superarán el 1,00% del capital social total de la empresa en el momento del anuncio del proyecto de plan.
El número de acciones restringidas se ajustará en consecuencia de conformidad con las disposiciones pertinentes del presente plan de incentivos en caso de que las reservas de capital se conviertan en capital social, se distribuyan dividendos de acciones, se desglosen las acciones, se distribuyan derechos o se reduzcan las acciones entre la fecha de publicación del presente proyecto de plan de incentivos y la fecha en que se complete el registro de las acciones restringidas de la primera clase o se complete el registro de las acciones restringidas de la segunda clase.
El precio de adjudicación de las acciones restringidas de la categoría I y las acciones restringidas de la categoría II del plan de incentivos es de 3,62 Yuan / acción.
En la fecha de publicación del presente proyecto de plan de incentivos y antes de que se complete el registro de las acciones restringidas de la primera clase concedidas por el objeto de incentivo o de las acciones restringidas de la segunda clase concedidas por el objeto de incentivo, en caso de que la sociedad produzca la conversión de la reserva de capital en capital social, la distribución de dividendos de acciones, la División de acciones, la adjudicación de acciones, la reducción de acciones o el pago de intereses, etc. El precio de adjudicación de las acciones restringidas se ajustará en consecuencia de conformidad con las disposiciones pertinentes del presente plan de incentivos.
El número total de beneficiarios del plan de incentivos asciende a 35, incluidos los directores, el personal directivo superior, el personal básico de la columna vertebral y otras personas que el Consejo de Administración considere necesarias para motivar a la empresa (incluidas las sucursales y las filiales de control) al anunciar el plan de incentivos, excluidos los directores independientes, los supervisores, Los empleados extranjeros y los accionistas o controladores reales que posean individual o colectivamente más del 5% de las acciones de la empresa, as í como sus cónyuges, padres e hijos. 6. El período de validez de las acciones restringidas de la categoría I del presente plan de incentivos no excederá de 48 meses a partir de la fecha en que se complete el registro de la concesión de las acciones restringidas hasta la fecha en que todas las acciones restringidas concedidas al objeto del incentivo hayan sido liberadas de la venta restringida o canceladas mediante recompra; El período de validez de las acciones restringidas de la segunda categoría no excederá de 48 meses a partir de la fecha de concesión de las acciones restringidas hasta la fecha en que todas las acciones restringidas concedidas al objeto incentivador sean propiedad o nulas.
7. La empresa no tiene las siguientes circunstancias en las que no se pueda aplicar el incentivo de capital, como se estipula en el artículo 7 de las medidas administrativas para el incentivo de capital de las empresas que cotizan en bolsa:
Un informe de auditoría en el que la CPA emita una opinión negativa o no pueda expresar una opinión sobre el informe financiero y contable del ejercicio contable más reciente;
Ii) un informe de auditoría en el que la CPA emita una opinión negativa o no pueda expresar su opinión sobre el control interno del informe financiero del ejercicio contable más reciente;
Iii) en los últimos 36 meses desde su inclusión en la lista, no se han distribuido los beneficios de conformidad con las leyes y reglamentos, los estatutos y los compromisos públicos;
Cuando las leyes y reglamentos prohíban la aplicación de incentivos basados en acciones;
Otras circunstancias determinadas por la c
8. El objeto incentivador del plan de incentivos no puede ser objeto de incentivos, como se estipula en el artículo 8 de las medidas de gestión de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa y en el artículo 8.4.2 de las normas de la bolsa de Shenzhen sobre la cotización de las acciones del GEM:
Ser considerado inadecuado por la bolsa de valores en los últimos 12 meses;
En los últimos 12 meses, la Comisión Reguladora de valores de China y sus oficinas locales han identificado a los candidatos inadecuados;
En los últimos 12 meses, la c
Tener una situación en la que no pueda actuar como Director o directivo superior de la empresa, como se estipula en el derecho de sociedades; Las disposiciones legales y reglamentarias que prohíban la participación en los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa;
Otras circunstancias determinadas por la csrc.
La empresa se compromete a no conceder préstamos u otras formas de apoyo financiero, incluida la garantía de los préstamos, a los beneficiarios del plan de incentivos en virtud del plan de incentivos para obtener las acciones restringidas pertinentes.
10. Todos los objetivos del plan de incentivos se comprometen a que, en caso de que la empresa no se ajuste a los arreglos para conceder derechos e intereses o ejercer derechos e intereses debido a registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes en los documentos de divulgación de información, los objetivos del plan de incentivos se determinarán después de que se confirme que existen registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes en los documentos de divulgación de información pertinentes. Devolver a la empresa todos los beneficios derivados de este plan de incentivos.
Este plan de incentivos sólo puede aplicarse después de su examen y aprobación por la Junta General de accionistas. Después de que el plan de incentivos sea examinado y aprobado por la Junta General de accionistas de la empresa, la empresa convocará un Consejo de Administración en un plazo de 60 días de conformidad con las disposiciones pertinentes para conceder derechos e intereses al objeto de los incentivos, y completará los procedimientos pertinentes de registro y anuncio público. En caso de que la empresa no complete el trabajo mencionado en un plazo de 60 días, revelará oportunamente las razones por las que no puede hacerlo y anunciará la terminación de la aplicación del plan de incentivos. De conformidad con las “medidas de gestión de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa”, el período durante el cual no se pueden conceder derechos no se calculará en 60 días.
12. La aplicación del plan de incentivos no dará lugar a que la distribución de las acciones no cumpla los requisitos de la lista.
Catálogo
Declaración… 1 consejos especiales… 1 el primer capítulo explica… Capítulo II Objetivos y principios del plan de incentivos Capítulo 3 Organización de la gestión de este plan de incentivos Capítulo 4: determinación de la base y el alcance del objeto de estímulo… Capítulo 5 contenido específico de este plan de incentivos… Capítulo VI procedimientos para la aplicación de este plan de incentivos Capítulo VII Métodos y procedimientos de ajuste del plan de incentivos Capítulo VIII tratamiento contable de las acciones restringidas Capítulo 9 derechos y obligaciones de la empresa / objeto de incentivos Capítulo 10 tratamiento de los cambios en el objeto de la empresa / incentivo… Capítulo XI disposiciones complementarias 45.
Capítulo 1 interpretación
A menos que se especifique otra cosa, las siguientes palabras tendrán el siguiente significado en el presente documento:
Contenido explicativo
Plan de incentivos limitados a las acciones de la empresa, la empresa cotizada y la empresa
Plan de incentivos, plan de incentivos, plan de incentivos restrictivos de acciones para 2022
Plan
La sociedad, de conformidad con las condiciones y los precios establecidos en el presente plan de incentivos, concederá un número determinado de acciones de la sociedad de la primera categoría de acciones restringidas a los sujetos de incentivos, que fijarán un período de restricción de la venta durante un período determinado y podrán liberarse de la circulación de restricción de la venta una vez que se cumplan las condiciones para la eliminación de la restricción de la venta estipuladas en el presente plan de incentivos.
La segunda categoría de acciones restringidas se refiere a las acciones de la empresa adquiridas y registradas en varias ocasiones después de cumplir las condiciones de atribución correspondientes.
De conformidad con el presente plan de incentivos, los directores, el personal directivo superior, el personal directivo básico y otras personas que el Consejo de Administración considere necesarias para motivar a las empresas que adquieran acciones restringidas (incluidas las sucursales y las filiales a las que el objeto del incentivo acuse de acciones)
La fecha de concesión se refiere a la fecha en que una empresa concede acciones restringidas a un objeto incentivador, que debe ser la fecha de negociación.
El precio de adjudicación se refiere al precio determinado por la empresa que concede acciones restringidas al objeto incentivador y el objeto incentivador obtiene las acciones de la empresa.
A partir de la fecha en que se complete el registro de la concesión de las acciones restringidas de la categoría I / la fecha en que se otorgue el pagaré efectivo de las acciones restringidas de la categoría II hasta la fecha en que todas las acciones restringidas concedidas al objeto incentivador hayan sido liberadas de las restricciones de venta / atribución o recompradas y canceladas / anuladas
Período de restricción: el período durante el cual se prohíbe la transferencia, la garantía y el reembolso de las acciones restringidas de la clase I concedidas a un objeto incentivador en virtud del presente plan.
El término “período de liberación” se refiere al período durante el cual las acciones restringidas del tipo I mantenidas por el objeto de incentivo pueden ser liberadas y cotizadas en bolsa después de que se cumplan las condiciones de Liberación estipuladas en el plan.
Las condiciones de Liberación de las restricciones a la venta se refieren a las condiciones que deben cumplirse para la liberación de las restricciones a la venta de las acciones de la primera clase obtenidas por el objeto incentivador en virtud del presente plan.
La atribución se refiere al comportamiento de las empresas que cotizan en bolsa de registrar las acciones en la cuenta del objeto de incentivo después de que el objeto de incentivo de la segunda clase de acciones restringidas cumpla las condiciones de beneficio.
La fecha de atribución se refiere a la fecha en que se completa el registro de las acciones concedidas después de que el objeto incentivador de la segunda clase de acciones restringidas haya cumplido las condiciones de beneficio, que debe ser la fecha de negociación.
Las condiciones de atribución se refieren a las condiciones de beneficio que deben cumplirse para obtener acciones de incentivo cuando se establece el segundo tipo de plan de incentivos de acciones restringidas.
Comité de remuneración y evaluación
Comisión Reguladora de valores de China
Shenzhen Stock Exchange, Shenzhen Stock Exchange
The registration and Clearing Company refers to Shenzhen Branch of China Securities Registration and Clearing Co., Ltd.
El derecho de sociedades se refiere al derecho de sociedades de la República Popular China.
La Ley de valores se refiere a la Ley de valores de la República Popular China.
Las medidas de gestión se refieren a las medidas de gestión de los incentivos de capital de las empresas que cotizan en bolsa.
Las normas de cotización se refieren a las normas de cotización de las acciones del GEM en la bolsa de Shenzhen.
A.
