Código de valores: V V Food & Beverage Co.Ltd(600300) valores abreviados: ST Weiwei Bulletin No.: p 2022 – 006 V V Food & Beverage Co.Ltd(600300)
Anuncio del plan anual de distribución de beneficios 2021
El Consejo de Administración y todos los directores de la empresa se asegurarán de que el contenido del presente anuncio no contenga registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes, y asumirán la responsabilidad individual y solidaria de la autenticidad, exactitud e integridad de su contenido.
Consejos importantes:
• Proporción de distribución por acción: cada 10 acciones se distribuyen dividendos en efectivo de 0,30 Yuan (incluidos impuestos).
La distribución de los beneficios se basará en el capital social total registrado en la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, menos las acciones de la cuenta especial de recompra de valores de la empresa, y la fecha específica se especificará en el anuncio de ejecución de la distribución de los derechos e intereses.
Si el capital social total de la empresa ha cambiado antes del registro de la distribución de los derechos e intereses, se propone mantener la proporción de distribución por acción sin cambios y ajustar el importe total de la distribución en consecuencia, y se anunciará por separado el ajuste específico.
La proporción de dividendos en efectivo de este año es inferior al 30%, debido principalmente a: con el fin de fortalecer la industria principal, acelerar la transformación y modernización de las empresas, la empresa seguirá fortaleciendo la inversión de capital; La empresa tiene importantes arreglos de gastos de capital, la demanda de capital es grande; Los proyectos relacionados con la construcción de la empresa, los proyectos de transformación técnica de los talleres de producción se están llevando a cabo de manera ordenada, la demanda de capital de trabajo de la empresa seguirá aumentando, y la empresa debe invertir una gran cantidad de fondos propios para apoyar el desarrollo de la empresa; La empresa debe mantener una cierta proporción de fondos para garantizar la aplicación sin tropiezos de la planificación estratégica y mejorar la capacidad de resistir los riesgos.
El plan de distribución de beneficios se ha examinado y aprobado en la séptima reunión del octavo Consejo de Administración de la empresa y debe presentarse a la junta general anual de accionistas de la empresa para su examen en 2021.
Contenido del plan de distribución de beneficios
Después de la auditoría de Lixin Certified Public Accountants (Special general Partnership), al 31 de diciembre de 2021, el beneficio neto atribuible a los accionistas de las empresas que cotizan en bolsa en los estados consolidados de 2021 era de 22.330469371 Yuan, el beneficio neto de la empresa matriz era de 17.920239,14 yuan y el beneficio no distribuido al final del año era de 41.114572,57 Yuan. De acuerdo con la resolución de la séptima reunión del octavo Consejo de Administración, en 2021 la empresa distribuirá los beneficios sobre la base del capital social total registrado en la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, menos las acciones de la cuenta especial de recompra de valores de la empresa. El plan de distribución de beneficios es el siguiente: la empresa distribuirá un dividendo en efectivo de 0,30 Yuan (incluido el impuesto) por cada 10 acciones a todos los accionistas (excepto la cuenta especial de recompra de valores de la empresa). Al 31 de diciembre de 2021, el capital social total de la empresa ascendía a 1.672 millones de acciones, deducidas las 54.857820 acciones de la empresa en la cuenta especial de recompra de valores de la empresa, a fin de calcular el dividendo en efectivo previsto para 2021, que ascendía a 4.851265,40 Yuan (incluidos los impuestos), lo que representaba el 21,73% de los beneficios netos de los accionistas comunes de la empresa cotizada en el estado consolidado de la empresa. La distribución real final se calculará sobre la base del número total de acciones que tengan derecho a participar en la distribución de los derechos en la fecha de registro de la distribución de los derechos. Este año, la empresa no lleva a cabo el Fondo de acumulación de capital para aumentar el capital social, no envía acciones rojas.
Si, entre la fecha de divulgación del presente anuncio y la fecha de registro de la distribución de los derechos e intereses, el capital social total de la empresa ha cambiado como resultado de la recompra de bonos convertibles / recompra de acciones / recompra de acciones / recompra de acciones de incentivos de acciones, recompra de acciones y recompra de acciones de reorganización de activos importantes, la empresa tiene la intención de mantener la proporción de distribución por acción sin cambios, ajustar el importe total de la distribución en consecuencia y anunciar por separado los ajustes específicos.
El plan de distribución de beneficios debe presentarse a la Junta General de accionistas para su examen.
Explicación de la proporción de dividendos en efectivo inferiores al 30% en el año en curso
Situación y características de la industria de la empresa
Los productos lácteos de soja tienen una amplia y buena base de masas. Con el aumento de la ola de mejora del consumo, la “salud” se ha convertido en la demanda general de los consumidores. La tendencia de crecimiento de la demanda de consumo de leche de soja en China se ha manifestado, el crecimiento de la industria Se ha acelerado obviamente, las perspectivas del mercado son buenas, los grandes consumidores y el capital transfronterizo han entrado en el mercado, la competencia del mercado se ha intensificado aún más, lo que es beneficioso para el mercado de leche de soja en su conjunto. Liberar un gran potencial.
China es el primer país productor y consumidor de alimentos. Con el desarrollo de la reforma estructural de la oferta de cereales, la reforma orientada al mercado del sistema de almacenamiento de cereales de China ha logrado resultados notables y la economía de la industria alimentaria ha entrado en una nueva etapa de desarrollo. En el decimocuarto plan quinquenal y en el esbozo de los objetivos a largo plazo para 2035 se propone mejorar la eficiencia y la competitividad de la calidad agrícola, con el fin de garantizar la seguridad alimentaria nacional como línea de base y mejorar el sistema de apoyo y protección agrícolas; Debemos atenernos al sistema más estricto de protección de las tierras cultivadas y aplicar la estrategia de “almacenar grano en la tierra y almacenar grano en la tecnología”; Debemos promover proyectos de grano de alta calidad, etc. En este contexto, la industria alimentaria, como piedra angular importante de la seguridad alimentaria nacional, también se encuentra en un período de transición y mejora, mejora de la calidad y oportunidades importantes.
Con el fin de aprovechar las oportunidades de desarrollo de la industria, la empresa necesita invertir fondos para llevar a cabo la distribución estratégica.
Fase de desarrollo de la empresa y modo de funcionamiento
La empresa se dedica principalmente a la leche de soja en polvo, bebidas proteicas vegetales (leche de soja líquida), productos lácteos, té y otros productos de la serie R & D, producción y ventas, as í como la adquisición de alimentos, almacenamiento, comercio, procesamiento de negocios. La empresa se adhiere al concepto de salud, se adhiere al espíritu de originalidad, continúa cultivando el campo de la leche de soja durante más de 30 años, “Wei Wei leche de soja, feliz de abrir la mente” es bien conocida, la marca “Wei Wei Wei” es popular, el producto “Wei Wei Wei” es ampliamente favorecido, la leche de soja Wei es el producto emblemático de la industria, a lo largo de los años, la empresa siempre ha mantenido la posición de líder de la industria, la producción y las ventas durante muchos años consecutivos ocupó el primer lugar en la industria. Como “Rey de las proteínas vegetales” y “Rey de la leche de soja”, la soja tiene amplias perspectivas de mercado. En 2022, frente a la creciente competencia en el mercado, la empresa debe mantener fondos suficientes para garantizar la inversión en I + D, mejorar las reservas tecnológicas, mejorar la capacidad de fabricación, ampliar el equipo de ventas y mejorar la visibilidad del mercado, a fin de mejorar continuamente la competitividad en la industria.
Nivel de beneficios y necesidades de capital de la empresa
Al 31 de diciembre de 2021, el beneficio neto atribuible a los accionistas de las empresas que cotizan en bolsa en los estados consolidados de 2021 era de 22.330469371 Yuan, el beneficio neto de la empresa matriz era de 17.920239,14 yuan y el beneficio no distribuido al final del año era de 4.114572,57 Yuan. El dividendo en efectivo previsto para 2021 es de 4.851265,40 Yuan (incluidos los impuestos), lo que representa el 21,73% de los beneficios netos de los accionistas comunes de las empresas que cotizan en bolsa en los estados consolidados. La distribución real final se calculará sobre la base del número total de acciones que tengan derecho a participar en la distribución de los derechos en la fecha de registro de la distribución de los derechos. En los últimos años, con el rápido crecimiento de la gran industria de la salud en China, la demanda de consumo de leche de soja en China ha mostrado una tendencia creciente, el crecimiento de la industria se ha acelerado obviamente, para el futuro desarrollo empresarial de la empresa, la empresa en R & D, la construcción de laboratorios, la mejora de la transformación de equipos, la reserva de personal técnico, la innovación y otros aspectos de la necesidad de aumentar continuamente la inversión de capital.
Razones del bajo nivel de dividendos en efectivo de la empresa
Con el fin de fortalecer la industria principal y acelerar la transformación y modernización de las empresas, la empresa seguirá fortaleciendo la inversión de capital; La empresa tiene importantes arreglos de gastos de capital, la demanda de capital es grande; Los proyectos relacionados con la construcción de la empresa, los proyectos de transformación técnica de los talleres de producción se están llevando a cabo de manera ordenada, la demanda de capital de trabajo de la empresa seguirá aumentando, y la empresa debe invertir una gran cantidad de fondos propios para apoyar el desarrollo de la empresa; La empresa debe mantener una cierta proporción de fondos para garantizar la aplicación sin tropiezos de la planificación estratégica y mejorar la capacidad de resistir los riesgos, a fin de proteger mejor los intereses a largo plazo de todos los accionistas y garantizar el desarrollo sostenible de la empresa.
Uso exacto de los beneficios no distribuidos retenidos por la empresa y situación de los ingresos previstos
La empresa de beneficios no distribuidos retenida seguirá aplicándose al desarrollo de las principales empresas, promoviendo activamente la aplicación de la estrategia de desarrollo y apoyando el desarrollo continuo de las empresas, a fin de satisfacer las necesidades de la producción y la gestión de la empresa, la innovación en I + D y la expansión del equipo, mejorando aún más la rentabilidad de la empresa y recompensando a los inversores con mejores resultados de explotación.
Procedimientos de adopción de decisiones para el desempeño de las empresas
Convocación, examen y votación de las reuniones de la Junta
La compañía convocó la séptima reunión del octavo Consejo de Administración el 3 de marzo de 2022, y por 9 votos a favor, ninguna abstención y ningún voto en contra, examinó y aprobó el plan de distribución de beneficios de la compañía 2021, y acordó presentar el proyecto de ley a la junta general anual de accionistas de la compañía 2021 para su examen.
Opiniones de los directores independientes
Los directores independientes de la empresa expresaron las siguientes opiniones sobre el plan de distribución de beneficios de la empresa para 2021: el plan de distribución de beneficios de 2021 se ajusta a la política de dividendos en efectivo de la empresa y a las leyes y reglamentos pertinentes, tiene plenamente en cuenta las necesidades futuras de capital de la empresa y La situación real de la empresa, y puede tener en cuenta los intereses a largo plazo de la empresa, los intereses generales de todos los accionistas y el desarrollo sostenible de la empresa. Estamos de acuerdo con el plan de distribución de beneficios y lo presentaremos a la Junta General de accionistas para su examen.
Indicación de los riesgos conexos
Análisis de la influencia de los dividendos en efectivo en las ganancias por acción, la situación del flujo de caja y la producción y gestión de las empresas que cotizan en bolsa
Descripción de otros riesgos
El plan de distribución de beneficios debe presentarse a la junta general anual de accionistas de 2021 para su examen y aprobación antes de su aplicación.
Se anuncia por la presente.
Junta Directiva V V Food & Beverage Co.Ltd(600300)
5 de marzo de 2002
