Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) : anuncio de resolución de la primera reunión de la cuarta Junta de supervisores en 2022

Código de valores: Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) abreviatura de valores: Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) número de anuncio: 2022 – 008 Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) (Suzhou) Co., Ltd.

Anuncio de resolución de la primera reunión de la cuarta Junta de supervisores en 2022

La empresa y todos los miembros de la Junta de supervisores velarán por que el contenido del anuncio sea veraz, exacto y completo y por que no haya registros falsos, declaraciones engañosas u omisiones importantes.

Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) (Suzhou) Co., Ltd. (la “empresa”) celebró la primera reunión de la cuarta Junta de supervisores en 2022 el 2 de marzo de 2022. La reunión se celebrará mediante votación sobre el terreno y comunicación, convocada y presidida por la Sra. Xie Ping, Presidenta de la Junta de supervisores. La notificación de la reunión y la información conexa se enviaron por teléfono y correo electrónico el 25 de febrero de 2022, y tres supervisores deberían participar en la votación, uno de ellos debería participar realmente en la votación, dos supervisores se abstuvieron de votar, y Cai Zhou, el supervisor, asistió por medios de comunicación. El procedimiento de convocatoria y convocación de la reunión se ajusta a las disposiciones del derecho de sociedades y a los estatutos. La Reunión examinó las siguientes propuestas:

Proyecto de ley sobre la segunda fase del plan de acciones de los empleados de Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) (Suzhou) Co., Ltd. (proyecto) y su resumen

Con el fin de mejorar aún más la estructura de gobierno corporativo de la empresa, promover el establecimiento de la empresa, mejorar el mecanismo de incentivos y restricciones, movilizar plenamente el entusiasmo del personal directivo superior de la empresa, la sede del Grupo y el personal básico de todas las divisiones, combinar eficazmente los intereses de los accionistas, Los intereses de la empresa y los intereses de los empleados, y promover el desarrollo a largo plazo, sostenible y saludable de la empresa. De conformidad con el derecho de sociedades, la Ley de valores, las directrices sobre la aplicación experimental de los planes de participación de los empleados por las empresas que cotizan en bolsa, las directrices sobre la autorregulación de las empresas que cotizan en bolsa de Shenzhen No. 1 – funcionamiento normalizado de las empresas que cotizan en bolsa en la Junta Principal, y otras leyes, reglamentos administrativos y documentos normativos pertinentes, as í como las disposiciones pertinentes de los Estatutos de las empresas, y teniendo en cuenta la situación real de las empresas, Se elaboró el plan de accionariado de los empleados y su resumen.

Resultado de la votación: 1 voto a favor, 0 en contra y 0 abstenciones.

Debido a que los supervisores Cai Zhou y Wang Jing participan en el plan de acciones de los empleados, es necesario evitar la votación. Si el número de supervisores no afiliados es inferior a la mitad del número de la Junta de supervisores, la Junta de supervisores no puede adoptar una resolución efectiva sobre esta propuesta, que se presentará directamente a la Junta General de accionistas de la empresa para su examen, y los accionistas afiliados se abstendrán de votar.

Proyecto de ley sobre las medidas de gestión de la segunda fase del plan de acciones de los empleados de Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) (Suzhou) Co., Ltd.

Con el fin de regular la aplicación del plan de accionariado asalariado de la empresa, de conformidad con el derecho de sociedades, la Ley de valores, las directrices sobre la aplicación experimental del plan de accionariado asalariado por las empresas que cotizan en bolsa, las directrices sobre la autorregulación de las empresas que cotizan en bolsa de Shenzhen No. 1 – funcionamiento normalizado de las empresas que cotizan en bolsa de la Junta Principal y otras leyes, reglamentos, documentos normativos y disposiciones de los Estatutos de la empresa, Se formularon las “medidas de gestión de la segunda fase del plan de acciones de los empleados”.

Resultado de la votación: 1 voto a favor, 0 en contra y 0 abstenciones.

Debido a que los supervisores Cai Zhou y Wang Jing participan en el plan de acciones de los empleados, es necesario evitar la votación. Si el número de supervisores no afiliados es inferior a la mitad del número de la Junta de supervisores, la Junta de supervisores no puede adoptar una resolución efectiva sobre esta propuesta, que se presentará directamente a la Junta General de accionistas de la empresa para su examen, y los accionistas afiliados se abstendrán de votar.

Documentos de referencia

1. Resolución de la primera reunión de la cuarta Junta de supervisores en 2022.

Junta de supervisores de Titan Wind Energy (Suzhou) Co.Ltd(002531) (Suzhou) Co., Ltd. 03 de marzo de 2022

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