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El 4 de junio de 2022, los datos no agrícolas de los Estados Unidos anunciaron que 390000 nuevos empleos no agrícolas, 325000 más de lo esperado por el mercado, el valor anterior de 428000 personas, hasta 436000.
Puntos principales de los datos:
En mayo, el número de nuevos no agrícolas en los Estados Unidos superó con creces las expectativas y el mercado de trabajo se mantuvo fuerte.
En mayo se añadieron 390000 nuevos no agrícolas, que superaron el período de mercado en 325000. Aunque el número de nuevos no agrícolas disminuyó en comparación con abril, alcanzando un nuevo nivel bajo desde abril de 2021, la escala absoluta sigue siendo alta. Además, el número de nuevos empleos no agrícolas aumentó de 428000 a 436000 en abril. En mayo, el número total de empleos no agrícolas en los Estados Unidos fue de 151682.000, que se aproximaron continuamente a 152504.000 en febrero de 2020 antes del brote, y la diferencia entre el empleo y el empleo antes del brote se redujo mes a mes, lo que indica que el fuerte impulso de recuperación del mercado laboral de los Estados Unidos sigue siendo fuerte.
El ocio y la hostelería, los servicios profesionales y empresariales, la educación y los servicios de salud fueron las principales fuentes de empleo no agrícola en mayo.
Los datos muestran que los sectores que más contribuyeron al crecimiento del empleo no agrícola en mayo fueron el ocio y la hostelería, los servicios profesionales y empresariales, la educación y los servicios de salud. Entre ellos, el empleo en los sectores del ocio y la hostelería aumentó en 84.000, el empleo en los servicios profesionales y comerciales aumentó en 75.000 y el empleo en los servicios de educación y salud aumentó en 74.000. La economía de los Estados Unidos sigue recuperándose rápidamente, el nuevo empleo en la industria del ocio y la hostelería sigue siendo la principal industria que impulsa el crecimiento del empleo no agrícola, y la industria de servicios también se está recuperando rápidamente. Además, el número de personas empleadas en otras industrias ha aumentado en diversos grados, con 57.000 en el Gobierno, 47.000 en el transporte y el almacenamiento y 18.000 en la industria manufacturera. Cabe señalar que el empleo minorista disminuyó en aproximadamente 61.000 personas en mayo.
La tasa de participación en la fuerza de Trabajo ha aumentado y la tasa de desempleo ha disminuido ligeramente.
La tasa de participación laboral en mayo fue del 62,3%, frente al 62,2%, lo que representa un repunte con respecto al mes anterior. Además, la tasa de desempleo fue del 3,6% en mayo, en comparación con abril, y disminuyó ligeramente en los tres últimos decimales. El número de desempleados en mayo fue de 5,95 millones, un ligero aumento del 0,15% con respecto a abril, mientras que el aumento del empleo fue mayor del 0,2% y la tasa de desempleo disminuyó ligeramente. La brecha en el mercado de trabajo se ha reducido continuamente, con una tasa de desempleo casi cercana al 3,5% en febrero de 2020 y 5.717000 desempleados antes del brote.
Los salarios medios por hora se mantuvieron a un ritmo más rápido en comparación con el mismo per íodo del a ño pasado, lo que dio lugar a una tendencia marginal débil.
Los salarios por hora aumentaron un 0,3% en mayo, ligeramente por debajo de las expectativas del 0,4%. Los salarios por hora aumentaron un 5,2% en mayo, frente al 5,5%, aunque la tasa de crecimiento interanual se redujo lentamente, pero se mantuvo alta. La presión salarial actual sigue siendo elevada, pero los márgenes muestran una tendencia débil. La duración media de las horas de trabajo semanales en mayo fue de 34,6 horas, en comparación con abril. En la actualidad, el mercado laboral de los Estados Unidos sigue siendo tenso, la escasez de mano de obra, el desequilibrio entre la oferta y la demanda, lo que da lugar a un alto nivel salarial. Las presiones inflacionarias salariales están aumentando y la espiral salarial - inflacionaria necesita ser resuelta.
Los datos no agrícolas de mayo mostraron un fuerte rendimiento, se espera que el aumento de las tasas de interés aumente.
Los datos no agrícolas de mayo siguen siendo sólidos, lo que apoya el aumento de las tasas de interés de los Estados Unidos de 50 BP en junio y julio, y se espera que aumente aún más. Se esperaba que el ritmo de la política monetaria de austeridad se desacelerara en septiembre y que se suspendiera el aumento de las tasas de interés en septiembre, pero los fuertes datos del mercado de trabajo rompieron esa expectativa en esta etapa, con una mayor incertidumbre sobre la política monetaria después de septiembre. El fuerte mercado laboral, el aumento de los salarios y la elevada inflación dejan margen para que la Reserva Federal mantenga una política monetaria más estricta y aumente aún más las tasas de interés.
Consejos de riesgo:
Propagación de epidemias en los Estados Unidos;
La crisis geopolítica sigue fermentando;
La política monetaria de la Reserva Federal se ha endurecido más de lo esperado.
