El 2 de junio, el controlador real de alto perfil anunció el cumplimiento de su compromiso de aumentar las tenencias de acciones de fondo, y compensó la pérdida de 1.418600 acciones compradas por 264 empleados de acuerdo con el contrato, con una compensación acumulada de 25.457800 Yuan.
El a ño pasado, el bajo perfil de un negocio de tejidos, conocido como “papel de paja”, se disparó.
Por un lado, se lanzan grandes planes de recompra y se aumenta continuamente la cantidad total y el límite superior de precios; Por un lado, el controlador real envió una iniciativa de aumento de las tenencias a los empleados, prometiendo “ganar lo que cuenta para ti, perder lo que cuenta para mí”. Esta serie de movimientos ha alimentado el sentimiento en el mercado, con las acciones de la compañía alcanzando los 35 Yuan / acción a principios de junio. Sin embargo, a partir del segundo semestre del año pasado, el precio de las acciones de la empresa “cayó sin cesar”, hasta ahora el precio de las acciones es de sólo 10 yuan / acción, menos de un a ño cayó 70%. Recientemente, la empresa reveló que el rendimiento de 2021 no aumenta los beneficios, los beneficios netos de la madre de más del 30% de la disminución, es difícil dejar que la mayoría de los inversores pequeños y medianos estén satisfechos.
El controlador real cumplió su promesa de aumentar las tenencias.
25.46 million Yuan for Compensation of employees
En la noche del 2 de junio, el anuncio público de C&S Paper Co.Ltd(002511) \ \ Hasta la fecha, Deng yingzhong, Director y controlador real de la empresa, ha compensado las pérdidas causadas por el aumento de las acciones de los empleados elegibles. Se han cumplido los compromisos relacionados con el aumento de las acciones de la empresa.
El 7 de mayo del año pasado, Deng yingzhong propuso que el personal de la empresa comprara las acciones de la empresa sobre la base de la adhesión voluntaria y el cumplimiento, y se comprometió a comprar las acciones de la empresa (no menos de 1.000 acciones) en el período comprendido entre el 10 de mayo de 2021 y el 31 de mayo de 2021, y a mantener continuamente las acciones de la empresa hasta el 30 de mayo de 2022. Si las pérdidas resultantes de la compra de las acciones de la empresa durante el período mencionado se compensan plenamente por mí mismo; Si se generan ingresos, todos los empleados son propiedad individual.
Después de la emisión de la iniciativa de aumento de las tenencias, C&S Paper Co.Ltd(002511) y varios Según las estadísticas de la empresa, el número total de empleados que declararon la compra de acciones de la empresa a la Oficina del Consejo de Administración de la empresa a través del correo electrónico fue de 282. Durante el período de aumento propuesto, el número acumulado de acciones de la empresa fue de 1.208700, el precio medio de aumento fue de 33,04 Yuan / acción, y la cantidad total de aumento fue de 39.930300 Yuan.
Al 30 de mayo de este año (día de la pérdida), el precio de cierre de C&S Paper Co.Ltd(002511) \ En cuanto a los empleados que participan en la iniciativa de aumento de las acciones, el precio medio de compra neto de las acciones individuales es superior al precio de cierre de la fecha de pérdida calculada, por lo que Deng yingzhong, el promotor, debe compensar a los empleados que han aumentado las acciones de la empresa.
Las acciones de la compañía aumentaron en el primer semestre del año pasado, alcanzando un máximo de 35,02 Yuan / acción a principios de junio, dijo el reportero de Daily Economic News. Pero desde el segundo semestre del año pasado, el precio de las acciones de la empresa “cayó sin cesar”. En comunidades como los bares de acciones, los inversores que han sufrido pérdidas se quejan constantemente. En ese momento, el precio medio del aumento de las acciones de los empleados se redujo en un 67,13% en comparación con el precio de cierre de las acciones en la “fecha de pérdida calculada”.
Gráfico: evolución de los precios de las acciones tras el aumento propuesto
Evaluación del mercado del puesto de “paja de papel”, Liu Peng, Presidente de la junta general anual de accionistas celebrada el 19 de mayo, respondió a la pregunta del reportero de “Daily Economic News”. Dijo: “la fluctuación de los precios de las acciones en el mercado de capitales se ve afectada por muchos factores, el calor de los bienes de consumo (inversión) ha cambiado el año pasado, la industria también se enfrenta al aumento de los precios de las materias primas, la intensificación de la competencia en el mercado, la reforma interna de la empresa, y muchos factores se entrelazan, lo que resulta en una variedad de voces en el mercado, lo que es normal”.
“Por un lado, nos enfrentamos a las opiniones y sugerencias del mercado de capitales de manera seria y positiva, también nos comunicaremos activamente para que más personas puedan entendernos; por otro lado, no seremos desviados por la voz del mercado de capitales de su propio ritmo y emoción, debemos seguir firmemente la línea de pasos establecida, la dirección estratégica para ir.” Liu Peng dijo.
Disminución de los resultados
Según el informe anual 2021, los ingresos de explotación del año pasado ascendieron a 9.150 millones de yuan, lo que representa un aumento del 16,95%. El beneficio neto de la empresa matriz fue de 581 millones de yuan, una disminución del 35,85% año tras año. Esta es la primera vez desde 2015 que el beneficio neto de la empresa ha disminuido en más del 30%.
Como empresa de papel de vida de 23 a ños, la ventaja del canal tradicional de C&S Paper Co.Ltd(002511) radica en la línea. En los últimos años, debido a la reforma de los canales, C&S Paper Co.Ltd(002511) En el informe anual 2021, la Empresa dijo que la comercialización del papel para la vida, además de los distribuidores tradicionales, supermercados modernos, la expansión continua de los canales de comercio electrónico, lo que conduce a un rápido crecimiento continuo de la cuota de canales de comercio electrónico.
Con el fin de atender a los cambios en el modo de consumo de los consumidores y garantizar el funcionamiento estable de otros canales, la empresa reforzó la distribución y el desarrollo de nuevos canales minoristas, como el comercio electrónico y la compra comunitaria en grupo, aumentó la construcción de la red de distribución en línea, mejoró el sistema de Gestión de operaciones en línea, abrazó activamente la transmisión en vivo y la compra comunitaria en grupo, exploró formas más eficaces de drenaje y logró un mejor rendimiento del mercado de productos innovadores y de alto margen bruto.
El informe anual muestra que en 2021, los ingresos de ventas del modelo tradicional (incluidos los distribuidores tradicionales y los grandes canales de venta en cadena) ascendieron a 4.391 millones de yuan, un aumento del 3,45% con respecto al año anterior. El modelo no tradicional (incluido el comercio electrónico, los nuevos canales minoristas y comerciales de bienes de consumo) registró ingresos de ventas de 4.344 millones de yuan, un aumento del 29,48% con respecto al a ño anterior. Este último ha ocupado la mitad de los ingresos y está creciendo rápidamente.
“El canal en línea es un importante punto de crecimiento de nuestro rendimiento, y debemos abrazarlo activamente. También hay nuevos canales de comercio electrónico, como la compra de grupos comunitarios, la venta al por menor comunitaria, que colectivamente llamamos negocio de” hogar “. Con la popularidad de la economía perezosa, el negocio de” hogar “se ha convertido en uno de nuestros proyectos estratégicos. Dijo Liu Peng.
Pero también mencionó que en la construcción de todo el canal, C&S Paper Co.Ltd(002511) “Mientras haya capital, creatividad, equipo, en línea es fácil hacer una marca de vanguardia, pero quiere infiltrarse en línea, construir una marca, no 3, 5 a ños puede tener éxito en absoluto. Por lo tanto, nuestro negocio de distribuidores fuera de línea en todo el país casi 70% del Condado, esta tasa de contacto fuera de línea es nuestra” raíz de la vida “, este es nuestro lugar de construcción firme. Los canales de distribuidores tradicionales más difíciles, más valoramos Cuanto más lo proteja. Creo que esta debe ser nuestra competencia básica en el futuro. “En la actualidad, el número de distribuidores es de unos pocos miles, y esperamos duplicarlo en tres años”, dijo liu.
Para el futuro plan de negocios, la empresa se adhiere al papel para la vida como su negocio principal, fortalece continuamente el diseño del producto y la competitividad del mercado de la toalla para la vida, y trata de complementar las categorías diversificadas limitadas relacionadas. Optimizar continuamente la estructura del producto, fortalecer aún más la gestión general de las toallas de papel tradicionales, los suministros de enfermería y los productos de alta calidad para la salud, y definir las toallas secas no tradicionales de alta gama y alto margen bruto como la categoría estratégica para el desarrollo futuro.
